Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

Öğrenme Tasarımcısı

Açıklama

Text copied to clipboard!
Öğrenme Tasarımcısı pozisyonu için yaratıcı ve yenilikçi bir profesyonel arıyoruz. Bu rol, eğitim materyalleri ve programlarının tasarımını ve geliştirilmesini içerir. Aday, eğitim ihtiyaçlarını analiz ederek, etkili ve ilgi çekici öğrenme deneyimleri oluşturmak için çeşitli eğitim yöntemlerini ve teknolojilerini kullanacaktır. Öğrenme Tasarımcısı, eğitim içeriklerinin kalitesini ve etkinliğini artırmak için sürekli olarak geri bildirim toplayacak ve değerlendirecektir. Ayrıca, eğitim materyallerinin güncel ve ilgili kalmasını sağlamak için sektördeki en son trendleri ve yenilikleri takip edecektir. Başarılı bir aday, güçlü iletişim becerilerine sahip olmalı ve farklı paydaşlarla işbirliği yapabilmelidir. Eğitim ve öğretim alanında tutkulu, detaylara dikkat eden ve problem çözme yetenekleri gelişmiş bir birey arıyoruz.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • Eğitim ihtiyaçlarını analiz etmek ve değerlendirmek.
  • Etkili ve ilgi çekici eğitim materyalleri tasarlamak.
  • Çeşitli eğitim yöntemleri ve teknolojilerini kullanmak.
  • Eğitim içeriklerinin kalitesini ve etkinliğini değerlendirmek.
  • Geri bildirim toplamak ve eğitim materyallerini iyileştirmek.
  • Sektördeki en son trendleri ve yenilikleri takip etmek.
  • Farklı paydaşlarla işbirliği yapmak.
  • Eğitim materyallerinin güncel kalmasını sağlamak.

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • Eğitim veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
  • Öğrenme tasarımı veya eğitim geliştirme deneyimi.
  • Güçlü iletişim ve işbirliği becerileri.
  • Detaylara dikkat ve problem çözme yetenekleri.
  • Eğitim teknolojileri ve yöntemleri hakkında bilgi.
  • Yaratıcı ve yenilikçi düşünme yeteneği.
  • Geri bildirim toplama ve değerlendirme becerisi.
  • Sürekli öğrenme ve gelişime açık olma.

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • Öğrenme tasarımı sürecinde hangi adımları izlersiniz?
  • Eğitim materyallerinin etkinliğini nasıl değerlendirirsiniz?
  • Farklı öğrenme stillerine nasıl uyum sağlarsınız?
  • Eğitim teknolojilerini nasıl entegre edersiniz?
  • Zor bir paydaşla nasıl başa çıkarsınız?