Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Tazminat ve Yan Haklar Müdürü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Tazminat ve Yan Haklar Müdürü pozisyonu için arayıştayız. Bu rol, şirketimizin çalışanlarına sunulan tazminat ve yan haklar paketlerinin tasarımı, uygulanması ve yönetiminden sorumlu olacaktır. Aday, piyasa eğilimlerini analiz ederek rekabetçi ve adil tazminat yapıları oluşturacak, aynı zamanda çalışan memnuniyetini artırmak için yenilikçi yan haklar programları geliştirecektir. Bu pozisyon, insan kaynakları ekibiyle yakın işbirliği içinde çalışarak, şirket politikalarının ve prosedürlerinin yasal düzenlemelere uygun olmasını sağlayacaktır. Ayrıca, bütçe yönetimi, maliyet analizi ve performans değerlendirmeleri gibi finansal sorumluluklar da bu rolün bir parçasıdır. İdeal aday, güçlü analitik becerilere sahip, detay odaklı ve mükemmel iletişim yetenekleri olan bir profesyonel olacaktır. Tazminat ve yan haklar alanında en az 5 yıllık deneyim ve ilgili bir lisans derecesi gereklidir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Tazminat ve yan haklar stratejilerini geliştirmek ve uygulamak.
- Piyasa eğilimlerini analiz ederek rekabetçi tazminat yapıları oluşturmak.
- Çalışan memnuniyetini artırmak için yenilikçi yan haklar programları geliştirmek.
- Bütçe yönetimi ve maliyet analizi yapmak.
- Performans değerlendirmeleri ve maaş incelemeleri yürütmek.
- Yasal düzenlemelere uygunluk sağlamak.
- İnsan kaynakları ekibiyle işbirliği yapmak.
- Çalışan sorularını ve endişelerini ele almak.
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Tazminat ve yan haklar alanında en az 5 yıllık deneyim.
- İlgili bir lisans derecesi.
- Güçlü analitik beceriler.
- Detay odaklı çalışma yeteneği.
- Mükemmel iletişim becerileri.
- Bütçe yönetimi deneyimi.
- Yasal düzenlemeler hakkında bilgi.
- Takım çalışmasına yatkınlık.
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Tazminat ve yan haklar stratejilerini nasıl geliştirirsiniz?
- Piyasa eğilimlerini analiz etme deneyiminiz var mı?
- Bütçe yönetimi konusunda hangi deneyimlere sahipsiniz?
- Yasal düzenlemelere uygunluk sağlama konusunda nasıl bir yaklaşım izlersiniz?
- Çalışan memnuniyetini artırmak için hangi yenilikçi programları önerirsiniz?