Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Satış Koordinatörü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Satış Koordinatörü pozisyonu için dinamik ve sonuç odaklı bir profesyonel arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin satış hedeflerine ulaşmasını sağlamak için satış ekiplerini yönlendirme, destekleme ve koordine etme sorumluluğunu üstlenir. Satış Koordinatörü, müşteri ilişkilerini güçlendirmek, satış süreçlerini optimize etmek ve ekiplerin performansını artırmak için stratejik bir rol oynar. Bu pozisyonda başarılı olmak için güçlü iletişim becerileri, analitik düşünme yeteneği ve liderlik vasıfları gereklidir. Satış Koordinatörü, hem bireysel hem de ekip hedeflerine ulaşmak için satış ekipleriyle yakın iş birliği içinde çalışır. Ayrıca, pazar trendlerini analiz ederek ve müşteri geri bildirimlerini değerlendirerek satış stratejilerinin geliştirilmesine katkıda bulunur. Bu pozisyon, hem mevcut müşterilerle ilişkileri sürdürmek hem de yeni müşteri kazanımları sağlamak için kritik bir rol oynar. Eğer satış alanında deneyimli, organizasyon becerileri yüksek ve sonuç odaklı bir profesyonelseniz, bu pozisyon tam size göre olabilir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Satış ekiplerini yönlendirmek ve koordine etmek.
- Satış hedeflerine ulaşmak için stratejiler geliştirmek.
- Müşteri ilişkilerini yönetmek ve güçlendirmek.
- Satış performansını izlemek ve raporlamak.
- Pazar trendlerini analiz etmek ve fırsatları belirlemek.
- Satış süreçlerini optimize etmek ve iyileştirmek.
- Ekip içi iletişimi ve iş birliğini teşvik etmek.
- Yeni müşteri kazanımları için stratejiler oluşturmak.
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Satış veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
- Satış yönetimi veya koordinasyonu konusunda en az 3 yıl deneyim.
- Güçlü iletişim ve liderlik becerileri.
- Analitik düşünme ve problem çözme yeteneği.
- Sonuç odaklı çalışma anlayışı.
- MS Office ve CRM yazılımlarına hakimiyet.
- Ekip çalışmasına yatkınlık.
- Zaman yönetimi ve organizasyon becerileri.
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Satış ekiplerini yönetme ve motive etme konusundaki deneyiminiz nedir?
- Satış hedeflerine ulaşmak için hangi stratejileri uyguladınız?
- Müşteri ilişkilerini güçlendirmek için hangi yöntemleri kullanıyorsunuz?
- Zor bir satış sürecini nasıl yönettiniz? Örnek verebilir misiniz?
- Pazar trendlerini analiz etmek için hangi araçları veya yöntemleri kullanıyorsunuz?
- Ekip içi iletişimi nasıl geliştirirsiniz?
- Satış performansını izlemek ve raporlamak için hangi metrikleri kullanıyorsunuz?
- Zaman yönetimi ve önceliklendirme konusundaki yaklaşımınız nedir?