Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Kıdemli Ruh Sağlığı Terapisti
Açıklama
Text copied to clipboard!
Kıdemli Ruh Sağlığı Terapisti arıyoruz. Bu pozisyon, ruh sağlığı hizmetlerinde liderlik ve danışmanlık sağlamak için kritik bir rol oynar. Aday, bireylerin ve grupların ruh sağlığı ihtiyaçlarını değerlendirmek, tedavi planları geliştirmek ve uygulamak, ayrıca diğer sağlık profesyonelleriyle işbirliği yapmak gibi görevleri üstlenecektir. Kıdemli Ruh Sağlığı Terapisti, danışanların duygusal ve psikolojik refahını artırmak için kanıta dayalı terapötik müdahaleler kullanacaktır. Bu rol, güçlü iletişim becerileri, empati ve etik standartlara bağlılık gerektirir. Adayın, ruh sağlığı alanında lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olması ve ilgili alanda en az 5 yıllık deneyime sahip olması beklenmektedir. Ayrıca, adayın ruh sağlığı terapisi konusunda güncel bilgiye sahip olması ve sürekli mesleki gelişime açık olması önemlidir. Kıdemli Ruh Sağlığı Terapisti, danışanların yaşam kalitesini artırmak için yenilikçi ve etkili çözümler geliştirmeye istekli olmalıdır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Danışanların ruh sağlığı ihtiyaçlarını değerlendirmek.
- Tedavi planları geliştirmek ve uygulamak.
- Diğer sağlık profesyonelleriyle işbirliği yapmak.
- Kanıta dayalı terapötik müdahaleler kullanmak.
- Danışanların duygusal ve psikolojik refahını artırmak.
- Etik standartlara bağlı kalmak.
- Mesleki gelişime katkıda bulunmak.
- Danışanların yaşam kalitesini artırmak için çözümler geliştirmek.
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Ruh sağlığı alanında lisans veya yüksek lisans derecesi.
- İlgili alanda en az 5 yıllık deneyim.
- Güçlü iletişim becerileri.
- Empati ve etik standartlara bağlılık.
- Ruh sağlığı terapisi konusunda güncel bilgi.
- Sürekli mesleki gelişime açık olma.
- Yenilikçi ve etkili çözümler geliştirme isteği.
- Takım çalışmasına yatkınlık.
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Ruh sağlığı terapisi alanındaki deneyiminiz nedir?
- Zor bir danışanla nasıl başa çıkarsınız?
- Tedavi planı geliştirirken hangi faktörleri göz önünde bulundurursunuz?
- Empatiyi işinizde nasıl uygularsınız?
- Mesleki gelişiminizi nasıl sürdürüyorsunuz?
