Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Kıdemli BT Yöneticisi
Açıklama
Text copied to clipboard!
Deneyimli bir Kıdemli BT Yöneticisi arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin bilgi teknolojileri stratejilerini geliştirmek ve uygulamak için kritik bir rol oynayacaktır. Aday, BT projelerinin planlanması, yürütülmesi ve tamamlanmasından sorumlu olacak ve aynı zamanda BT ekibinin liderliğini üstlenecektir. İdeal aday, güçlü liderlik becerilerine sahip, yenilikçi çözümler üretebilen ve karmaşık BT sistemlerini yönetme konusunda deneyimli bir profesyonel olmalıdır. Bu rol, şirketimizin teknolojik altyapısını güçlendirmek ve iş süreçlerini optimize etmek için stratejik bir vizyon geliştirmeyi gerektirir. Adayın, BT altyapısının güvenliğini sağlamak, yeni teknolojileri değerlendirmek ve uygulamak, bütçe yönetimi yapmak ve üst yönetimle etkili iletişim kurmak gibi görevleri olacaktır. Ayrıca, BT ekibinin performansını izlemek ve geliştirmek, iş birimleriyle işbirliği yapmak ve BT hizmetlerinin sürekliliğini sağlamak da bu pozisyonun sorumlulukları arasındadır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- BT projelerinin planlanması ve yönetilmesi
- BT ekibinin liderliğini üstlenmek
- BT altyapısının güvenliğini sağlamak
- Yeni teknolojileri değerlendirmek ve uygulamak
- Bütçe yönetimi yapmak
- Üst yönetimle etkili iletişim kurmak
- BT hizmetlerinin sürekliliğini sağlamak
- İş birimleriyle işbirliği yapmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Bilgi Teknolojileri veya ilgili alanda lisans derecesi
- BT yönetimi konusunda en az 5 yıl deneyim
- Güçlü liderlik ve iletişim becerileri
- Proje yönetimi deneyimi
- BT altyapısı ve güvenliği konusunda bilgi
- Yenilikçi ve çözüm odaklı düşünme yeteneği
- Bütçe yönetimi deneyimi
- Ekip çalışmasına yatkınlık
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- BT projelerini nasıl yönetirsiniz?
- Ekip liderliği konusundaki deneyimleriniz nelerdir?
- BT altyapısının güvenliğini nasıl sağlarsınız?
- Yeni teknolojileri nasıl değerlendirirsiniz?
- Bütçe yönetimi konusunda nasıl bir yaklaşımınız var?
