Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Kâr Amacı Gütmeyen Bir Kuruluş için Geliştirme Direktörü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Kâr amacı gütmeyen bir kuruluş için Geliştirme Direktörü arıyoruz. Bu pozisyon, kuruluşun misyonunu desteklemek için stratejik planlama ve kaynak yaratma çabalarını yönlendirecek. Aday, bağış toplama kampanyaları, bağışçı ilişkileri ve kurumsal ortaklıklar geliştirme konularında deneyimli olmalıdır. Geliştirme Direktörü, yönetim ekibiyle yakın işbirliği içinde çalışarak, kuruluşun finansal hedeflerine ulaşmasına yardımcı olacak yenilikçi stratejiler geliştirecektir. Ayrıca, toplulukla güçlü ilişkiler kurarak, kuruluşun görünürlüğünü ve etkisini artıracaktır. Adayın, mükemmel iletişim ve liderlik becerilerine sahip olması ve kâr amacı gütmeyen sektör hakkında derinlemesine bilgi sahibi olması beklenmektedir. Bu rol, kuruluşun sürdürülebilirliğini ve büyümesini sağlamak için kritik öneme sahiptir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Kaynak yaratma stratejilerini geliştirmek ve uygulamak.
- Bağışçı ilişkilerini yönetmek ve güçlendirmek.
- Kurumsal ortaklıklar kurmak ve sürdürmek.
- Bağış toplama kampanyalarını planlamak ve yürütmek.
- Yönetim ekibiyle stratejik planlama yapmak.
- Toplulukla güçlü ilişkiler kurmak.
- Kuruluşun finansal hedeflerine ulaşmasına yardımcı olmak.
- Gelişim ekibini yönetmek ve yönlendirmek.
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Kâr amacı gütmeyen sektörde en az 5 yıl deneyim.
- Stratejik planlama ve kaynak yaratma konusunda deneyim.
- Mükemmel iletişim ve liderlik becerileri.
- Bağışçı ilişkileri yönetiminde deneyim.
- Kurumsal ortaklıklar geliştirme yeteneği.
- Yenilikçi ve stratejik düşünme becerisi.
- Sonuç odaklı çalışma anlayışı.
- Takım çalışmasına yatkınlık.
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Kâr amacı gütmeyen bir kuruluşta stratejik planlama deneyiminiz nedir?
- Bağışçı ilişkilerini nasıl yönetirsiniz?
- Kurumsal ortaklıklar geliştirme konusundaki yaklaşımınız nedir?
- Bağış toplama kampanyalarını nasıl planlar ve yürütürsünüz?
- Takımınızı nasıl motive eder ve yönlendirirsiniz?
