Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!İşe Alım Uzmanı
Açıklama
Text copied to clipboard!
Yetenekli adayları bulma ve işe alma süreçlerini yönetecek bir İşe Alım Uzmanı arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin büyümesine katkıda bulunacak nitelikli adayları belirlemek ve çekmek için stratejik bir rol oynar. İşe Alım Uzmanı olarak, iş ilanları oluşturacak, adayları değerlendirecek ve işe alım süreçlerini koordine edeceksiniz. Adaylarla etkili iletişim kurarak, şirketimizin kültürüne uygun en iyi yetenekleri çekmek için çalışacaksınız. Ayrıca, işe alım stratejilerini geliştirmek ve iyileştirmek için ekiplerle işbirliği yapacaksınız. Başarılı bir aday, güçlü iletişim becerilerine, analitik düşünme yeteneğine ve insan kaynakları alanında deneyime sahip olmalıdır. İşe Alım Uzmanı olarak, şirketimizin hedeflerine ulaşmasına yardımcı olacak yetenekli bireyleri bulma ve işe alma konusunda tutkulu olmalısınız.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- İş ilanları oluşturmak ve yayınlamak.
- Aday başvurularını incelemek ve değerlendirmek.
- Mülakat süreçlerini planlamak ve yürütmek.
- Adaylarla etkili iletişim kurmak.
- İşe alım stratejilerini geliştirmek.
- Aday referans kontrollerini yapmak.
- İşe alım raporları hazırlamak.
- Ekiplerle işbirliği yapmak.
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları veya ilgili alanda lisans derecesi.
- İşe alım süreçlerinde en az 2 yıl deneyim.
- Güçlü iletişim ve mülakat becerileri.
- Analitik düşünme yeteneği.
- MS Office programlarına hakimiyet.
- Ekip çalışmasına yatkınlık.
- Problem çözme becerisi.
- Zaman yönetimi becerisi.
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- İşe alım süreçlerinde karşılaştığınız en büyük zorluk neydi?
- Adayları değerlendirirken hangi kriterlere dikkat edersiniz?
- Ekip çalışmasına nasıl katkıda bulunursunuz?
- Zaman yönetimi becerilerinizi nasıl geliştiriyorsunuz?
- İşe alım stratejilerini nasıl iyileştirirsiniz?
