Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

BT Personel Uzmanı

Açıklama

Text copied to clipboard!
Yetkin bir BT Personel Uzmanı arıyoruz. Bu pozisyon, BT sektöründe yetenekli profesyonelleri bulma, değerlendirme ve yerleştirme süreçlerini yönetmeyi içerir. Aday, işe alım stratejileri geliştirme, aday havuzunu genişletme ve şirketin BT ihtiyaçlarına uygun en iyi yetenekleri belirleme konusunda deneyimli olmalıdır. Başarılı bir BT Personel Uzmanı, hem teknik hem de sosyal becerilere sahip olmalı, adaylarla etkili iletişim kurabilmeli ve şirketin kültürüne uygun adayları seçebilmelidir. Bu rol, sürekli değişen teknoloji dünyasında güncel kalmayı ve yenilikçi işe alım yöntemlerini benimsemeyi gerektirir. Adayın, BT sektöründeki trendleri takip etmesi ve bu bilgileri işe alım süreçlerine entegre etmesi beklenir. Ayrıca, adayların kariyer hedeflerini anlamak ve onlara uygun pozisyonlar sunmak için danışmanlık yapabilmelidir. Bu pozisyon, hem şirket içi ekiplerle hem de dış kaynaklarla işbirliği yapmayı ve etkili bir ağ oluşturmayı gerektirir. BT Personel Uzmanı, işe alım süreçlerinin her aşamasında detaylara dikkat etmeli ve yüksek kaliteli işe alım deneyimi sağlamalıdır.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • BT pozisyonları için aday araştırması ve değerlendirmesi yapmak.
  • İşe alım stratejileri geliştirmek ve uygulamak.
  • Adaylarla mülakatlar düzenlemek ve değerlendirmek.
  • Şirketin BT ihtiyaçlarına uygun adayları belirlemek.
  • İşe alım süreçlerini yönetmek ve iyileştirmek.
  • Aday havuzunu genişletmek için ağ oluşturmak.
  • İşe alım raporları hazırlamak ve sunmak.
  • Şirket içi ekiplerle işbirliği yapmak.

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • İnsan kaynakları veya ilgili alanda lisans derecesi.
  • BT sektöründe en az 3 yıl deneyim.
  • Güçlü iletişim ve mülakat becerileri.
  • İşe alım süreçleri ve stratejileri hakkında bilgi.
  • Problem çözme ve analitik düşünme yeteneği.
  • Detaylara dikkat ve organizasyon becerisi.
  • Takım çalışmasına yatkınlık.
  • Güncel BT trendlerini takip etme yeteneği.

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • BT sektöründe hangi pozisyonlarda deneyiminiz var?
  • Aday değerlendirme sürecinde hangi kriterleri kullanıyorsunuz?
  • Zor bir işe alım sürecini nasıl yönettiniz?
  • Adaylarla etkili iletişim kurmak için hangi yöntemleri kullanıyorsunuz?
  • BT trendlerini nasıl takip ediyorsunuz?