Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Villkor och löneadministratör
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och noggrann Villkor och löneadministratör som kan hantera och optimera våra löneprocesser samt säkerställa att alla anställningsvillkor följs korrekt. I denna roll kommer du att arbeta nära HR-teamet och andra avdelningar för att säkerställa att alla löner betalas i tid och att alla anställda får korrekt information om sina anställningsvillkor. Du kommer att spela en nyckelroll i att upprätthålla vår organisations integritet och förtroende genom att säkerställa att alla löne- och villkorsrelaterade frågor hanteras effektivt och professionellt. Vi letar efter någon med stark analytisk förmåga, utmärkt kommunikationsförmåga och en djup förståelse för arbetsrätt och lönehantering. Om du är en person som trivs i en dynamisk miljö och har en passion för att stödja medarbetare och organisationer genom noggrann och effektiv lönehantering, då är detta rätt möjlighet för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Hantera och bearbeta löner för alla anställda.
- Säkerställa att alla anställningsvillkor följs.
- Samarbeta med HR och andra avdelningar för att lösa lönerelaterade frågor.
- Uppdatera och underhålla löne- och anställningsregister.
- Genomföra regelbundna revisioner av löneprocesser.
- Ge råd och stöd till anställda om lönefrågor.
- Hålla sig uppdaterad om förändringar i arbetsrätt och lönehantering.
- Utveckla och implementera förbättringar i löneprocesser.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av lönehantering och arbetsrätt.
- Stark analytisk och problemlösningsförmåga.
- Utmärkt kommunikationsförmåga.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- Noggrannhet och uppmärksamhet på detaljer.
- Erfarenhet av att arbeta med löneprogramvara.
- Förståelse för skatte- och socialförsäkringslagar.
- Relevant utbildning inom HR eller ekonomi.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av lönehantering?
- Hur hanterar du förändringar i arbetsrätt?
- Vilka verktyg och programvaror har du använt för lönehantering?
- Hur säkerställer du noggrannhet i löneprocesser?
- Kan du ge ett exempel på hur du har förbättrat en löneprocess tidigare?
- Hur hanterar du stressiga situationer med korta deadlines?
- Hur håller du dig uppdaterad om förändringar i lagstiftning?
- Vad motiverar dig i ditt arbete som löneadministratör?
