Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Utvecklingschef med tillgänglighet
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi letar efter en erfaren och engagerad Utvecklingschef med tillgänglighet som kan leda vårt team i att skapa inkluderande och tillgängliga digitala lösningar. I denna roll kommer du att vara ansvarig för att säkerställa att alla våra utvecklingsprojekt uppfyller de högsta standarderna för tillgänglighet, vilket gör våra produkter användbara för alla, oavsett förmåga. Du kommer att arbeta nära med design- och utvecklingsteam för att integrera tillgänglighetsprinciper i hela utvecklingsprocessen. Du kommer också att fungera som en intern expert på tillgänglighetsstandarder och bästa praxis, och ge vägledning och utbildning till teammedlemmar och intressenter. Vi värdesätter innovation och kreativitet, och vi söker någon som kan tänka utanför boxen för att lösa komplexa problem och driva förändring. Om du brinner för att skapa en mer inkluderande digital värld och har erfarenhet av att leda utvecklingsteam, vill vi gärna höra från dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och övervaka utvecklingsprojekt med fokus på tillgänglighet.
- Samarbeta med design- och utvecklingsteam för att integrera tillgänglighetsprinciper.
- Utbilda teammedlemmar om tillgänglighetsstandarder och bästa praxis.
- Säkerställa att alla produkter uppfyller lagstadgade tillgänglighetskrav.
- Fungera som intern expert på tillgänglighetsfrågor.
- Utveckla och implementera strategier för att förbättra tillgängligheten.
- Övervaka och rapportera om projektens framsteg och resultat.
- Arbeta med intressenter för att förstå och uppfylla deras tillgänglighetsbehov.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av att leda utvecklingsteam.
- Djup kunskap om tillgänglighetsstandarder och riktlinjer.
- Förmåga att kommunicera effektivt med olika intressenter.
- Erfarenhet av att arbeta med tvärfunktionella team.
- Stark problemlösningsförmåga och kreativt tänkande.
- Förståelse för användarcentrerad design och utveckling.
- Erfarenhet av projektledning och planering.
- Förmåga att arbeta självständigt och ta initiativ.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du ge exempel på projekt där du har implementerat tillgänglighetslösningar?
- Hur håller du dig uppdaterad om de senaste tillgänglighetsstandarderna?
- Hur hanterar du motstånd mot förändringar i tillgänglighetsinitiativ?
- Vilka verktyg och tekniker använder du för att säkerställa tillgänglighet?
- Hur samarbetar du med designteam för att integrera tillgänglighet?
- Kan du beskriva en utmaning du stött på i ett tillgänglighetsprojekt och hur du löste den?
- Hur mäter du framgången för tillgänglighetsinitiativ?
- Vilka är de viktigaste faktorerna för att skapa en inkluderande arbetsmiljö?
