Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Teamledare Försäljningsavdelning

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en dynamisk och erfaren Teamledare Försäljningsavdelning som kan leda vårt försäljningsteam mot framgång. I denna roll kommer du att ansvara för att utveckla och implementera strategier för att öka försäljningen och förbättra kundnöjdheten. Du kommer att arbeta nära med andra avdelningar för att säkerställa att våra produkter och tjänster möter kundernas behov och förväntningar. Som teamledare kommer du att coacha och motivera ditt team för att uppnå och överträffa försäljningsmål. Du bör ha en stark förståelse för marknadstrender och kunna analysera data för att fatta informerade beslut. Vi värdesätter en ledare som kan inspirera och driva förändring, samtidigt som de upprätthåller en positiv och inkluderande arbetsmiljö. Om du är en resultatorienterad person med utmärkta kommunikations- och ledarskapsförmågor, vill vi gärna höra från dig.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Leda och motivera försäljningsteamet för att nå försäljningsmål.
  • Utveckla och implementera försäljningsstrategier.
  • Analysera marknadstrender och kunddata.
  • Samarbeta med andra avdelningar för att förbättra kundnöjdheten.
  • Coacha och utveckla teammedlemmar.
  • Övervaka och rapportera försäljningsresultat.
  • Identifiera nya affärsmöjligheter.
  • Säkerställa att teamet följer företagets policyer och riktlinjer.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfarenhet av försäljningsledning.
  • Starka ledarskaps- och kommunikationsförmågor.
  • Förmåga att analysera och tolka försäljningsdata.
  • Erfarenhet av att utveckla och implementera försäljningsstrategier.
  • Förmåga att arbeta i en dynamisk och snabbföränderlig miljö.
  • Resultatorienterad med en stark drivkraft att nå mål.
  • Förmåga att inspirera och motivera teammedlemmar.
  • Flytande i svenska och engelska.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Kan du ge ett exempel på hur du har motiverat ett team för att nå sina mål?
  • Hur hanterar du konflikter inom ditt team?
  • Vilka strategier använder du för att öka försäljningen?
  • Hur håller du dig uppdaterad om marknadstrender?
  • Kan du beskriva en tid då du överträffade försäljningsmål?
  • Hur säkerställer du att ditt team följer företagets policyer?
  • Vilka verktyg använder du för att analysera försäljningsdata?
  • Hur hanterar du stressiga situationer på jobbet?