Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Talangförvärvskoordinator
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och organiserad Talangförvärvskoordinator för att stärka vårt rekryteringsteam. I denna roll kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa att vår rekryteringsprocess är smidig och effektiv. Du kommer att arbeta nära rekryterare och anställande chefer för att identifiera och attrahera topptalanger till vår organisation. Som Talangförvärvskoordinator kommer du att hantera administrativa uppgifter, schemalägga intervjuer och kommunicera med kandidater för att säkerställa en positiv upplevelse genom hela rekryteringsprocessen. Du kommer också att delta i utvecklingen av strategier för att förbättra vår talangförvärvsprocess och stödja olika projekt inom HR-avdelningen. För att lyckas i denna roll bör du ha starka organisatoriska färdigheter, utmärkt kommunikationsförmåga och en passion för att arbeta med människor. Erfarenhet av rekrytering eller HR är meriterande men inte ett krav. Vi värdesätter en positiv attityd och en vilja att lära sig och växa inom området.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Samordna och schemalägga intervjuer med kandidater och anställande chefer.
- Stödja rekryterare i att identifiera och attrahera topptalanger.
- Hantera och uppdatera rekryteringsdatabaser och system.
- Kommunicera med kandidater för att säkerställa en positiv upplevelse.
- Delta i utvecklingen av strategier för talangförvärv.
- Stödja HR-projekt och initiativ.
- Förbereda och skicka ut erbjudandebrev och andra dokument.
- Assistera vid karriärevenemang och mässor.
Krav
Text copied to clipboard!- Starka organisatoriska och administrativa färdigheter.
- Utmärkt kommunikationsförmåga, både skriftligt och muntligt.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- Erfarenhet av att arbeta med rekryteringssystem är meriterande.
- Positiv attityd och vilja att lära sig.
- Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt.
- Grundläggande kunskaper i Microsoft Office-paketet.
- Erfarenhet av HR eller rekrytering är ett plus.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att arbeta med rekryteringssystem?
- Hur hanterar du flera uppgifter med korta deadlines?
- Vilka strategier använder du för att säkerställa en positiv kandidatupplevelse?
- Hur skulle du beskriva din kommunikationsstil?
- Kan du ge ett exempel på hur du har stöttat ett HR-projekt tidigare?
