Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Personalräknare
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en noggrann och organiserad Personalräknare som kan övervaka och hantera personalflödet i vår organisation. Som Personalräknare kommer du att spela en avgörande roll i att säkerställa att vi har rätt antal anställda på plats för att möta våra operativa behov. Du kommer att arbeta nära med olika avdelningar för att förstå deras personalbehov och utveckla strategier för att optimera personalanvändningen. Din förmåga att analysera data och förutse personalbehov kommer att vara avgörande för att säkerställa effektivitet och produktivitet. Vi letar efter någon med starka analytiska färdigheter, utmärkt kommunikationsförmåga och en förmåga att arbeta i en dynamisk och föränderlig miljö. Om du är en problemlösare med en passion för att förbättra processer och har erfarenhet av personalhantering, vill vi gärna höra från dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Övervaka och analysera personalflödet inom organisationen.
- Utveckla strategier för att optimera personalanvändningen.
- Samarbeta med avdelningschefer för att förstå personalbehov.
- Förutse framtida personalbehov baserat på dataanalys.
- Rapportera och presentera personaldata till ledningen.
- Implementera förbättringar i personalhanteringsprocesser.
- Säkerställa att personalnivåer uppfyller operativa krav.
- Hålla sig uppdaterad med branschtrender och bästa praxis.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av personalhantering eller liknande roll.
- Starka analytiska och problemlösningsfärdigheter.
- Utmärkt kommunikations- och samarbetsförmåga.
- Förmåga att arbeta i en dynamisk och föränderlig miljö.
- Erfarenhet av dataanalys och rapportering.
- Förståelse för arbetslagar och regler.
- Förmåga att hantera flera projekt samtidigt.
- Hög grad av noggrannhet och uppmärksamhet på detaljer.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du ge ett exempel på hur du har optimerat personalanvändningen tidigare?
- Hur hanterar du förändringar i personalbehov på kort varsel?
- Vilka verktyg och metoder använder du för att analysera personaldata?
- Hur säkerställer du att personalnivåer uppfyller operativa krav?
- Kan du beskriva en utmanande situation du har hanterat inom personalhantering?
