Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Observationsanställd
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en noggrann och analytisk Observationsanställd som kan övervaka och rapportera anställdas prestationer och beteenden inom vår organisation. Denna roll är avgörande för att säkerställa att våra anställda följer företagets riktlinjer och upprätthåller en hög standard av professionalism. Som Observationsanställd kommer du att arbeta nära med ledningen för att identifiera områden för förbättring och utveckla strategier för att optimera arbetsflöden och produktivitet. Du kommer att använda olika metoder för att samla in data, inklusive direkt observation, intervjuer och granskning av dokumentation. En framgångsrik kandidat kommer att ha utmärkta kommunikationsfärdigheter, en stark känsla för integritet och förmågan att arbeta självständigt. Du bör också vara bekväm med att hantera känslig information och kunna fatta objektiva beslut baserade på dina observationer. Denna position kräver en person som är detaljorienterad och har en förmåga att se den större bilden för att bidra till företagets övergripande mål.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Övervaka anställdas dagliga aktiviteter och prestationer.
- Rapportera avvikelser och föreslå förbättringar.
- Samarbeta med ledningen för att utveckla förbättringsstrategier.
- Genomföra intervjuer och samla in feedback från anställda.
- Analysera data och skapa detaljerade rapporter.
- Upprätthålla konfidentialitet och integritet i alla observationer.
- Identifiera utbildningsbehov och föreslå relevanta program.
- Delta i regelbundna möten med ledning och HR-team.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av personalövervakning eller liknande roll.
- Starka analytiska och problemlösningsförmågor.
- Utmärkta kommunikations- och rapporteringsfärdigheter.
- Förmåga att arbeta självständigt och fatta objektiva beslut.
- Hög integritet och förmåga att hantera konfidentiell information.
- Detaljorienterad med förmåga att se den större bilden.
- Komfortabel med att använda olika övervakningsverktyg och tekniker.
- Relevant utbildning inom HR eller beteendevetenskap är en fördel.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Hur hanterar du situationer där en anställd inte följer företagets riktlinjer?
- Kan du ge ett exempel på hur du har förbättrat en arbetsprocess genom observation?
- Hur säkerställer du att dina observationer är objektiva och rättvisa?
- Vilka verktyg och tekniker använder du för att samla in data?
- Hur hanterar du känslig information som du får genom observation?
