Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Medicinsk Personal Koordinator
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och organiserad Medicinsk Personal Koordinator som kan stödja och effektivisera arbetet för vår medicinska personal. I denna roll kommer du att vara en central punkt för kommunikation och samordning mellan olika avdelningar och personalgrupper inom vår hälso- och sjukvårdsorganisation. Du kommer att ansvara för att säkerställa att scheman är optimerade, att nödvändiga resurser finns tillgängliga och att alla administrativa uppgifter hanteras effektivt. En framgångsrik kandidat kommer att ha utmärkta kommunikations- och organisationsförmågor, samt en god förståelse för hälso- och sjukvårdssektorns dynamik. Du kommer att arbeta nära med både ledning och medicinsk personal för att säkerställa att vården som erbjuds är av högsta kvalitet. Vi värdesätter en proaktiv inställning och förmågan att lösa problem snabbt och effektivt. Om du har erfarenhet av att arbeta i en liknande roll och är redo att ta nästa steg i din karriär, ser vi fram emot din ansökan.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Koordinera scheman för medicinsk personal.
- Säkerställa att alla administrativa uppgifter hanteras effektivt.
- Kommunicera med olika avdelningar för att optimera arbetsflöden.
- Stödja personalen i deras dagliga arbete och lösa problem som uppstår.
- Övervaka och rapportera om personalens prestationer och behov.
- Organisera utbildningar och workshops för personalutveckling.
- Hantera och uppdatera personaldokumentation och register.
- Delta i möten och bidra till strategisk planering.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av att arbeta i en liknande roll inom hälso- och sjukvården.
- Utmärkta kommunikations- och organisationsförmågor.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- God förståelse för hälso- och sjukvårdssektorns dynamik.
- Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt och prioritera effektivt.
- Stark problemlösningsförmåga och proaktiv inställning.
- Erfarenhet av att använda administrativa system och programvara.
- Relevant utbildning inom hälso- och sjukvård eller administration.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att koordinera medicinsk personal?
- Hur hanterar du stressiga situationer och flera uppgifter samtidigt?
- Vilka administrativa system har du erfarenhet av att använda?
- Hur säkerställer du effektiv kommunikation mellan olika avdelningar?
- Kan du ge ett exempel på hur du har löst ett problem i en tidigare roll?
- Hur bidrar du till personalens utveckling och utbildning?
- Vilka strategier använder du för att optimera schemaläggning?
- Hur hanterar du feedback från både personal och ledning?