Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Kontaktvärdeshandledare

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och empatisk Kontaktvärdeshandledare som vill arbeta med att stödja och vägleda individer i deras personliga och sociala utveckling. I denna roll kommer du att fungera som en mentor och coach för personer som behöver stöd i att hantera olika livssituationer, bygga självförtroende och utveckla sina sociala färdigheter. Du kommer att arbeta nära individer, familjer och andra yrkesverksamma för att skapa en trygg och stödjande miljö där varje individ kan växa och utvecklas. Som Kontaktvärdeshandledare kommer du att ansvara för att identifiera individuella behov och skapa anpassade planer för att hjälpa varje person att nå sina mål. Du kommer att använda olika metoder och tekniker för att stärka individens självständighet och förmåga att hantera utmaningar i vardagen. Arbetet innebär också att samarbeta med andra yrkesgrupper, såsom socialarbetare, psykologer och pedagoger, för att säkerställa en helhetsinriktad och effektiv insats. Vi söker dig som har en stark empatisk förmåga och ett genuint intresse för att hjälpa andra. Du bör ha erfarenhet av att arbeta med människor i olika livssituationer och ha en god förståelse för sociala och psykologiska processer. Du bör också vara en god kommunikatör och ha förmågan att skapa förtroendefulla relationer med både individer och deras närstående. Arbetet som Kontaktvärdeshandledare kan vara både utmanande och givande. Du kommer att möta människor med olika bakgrunder och behov, och det krävs att du är flexibel, tålmodig och lösningsorienterad. Vi erbjuder en dynamisk och stödjande arbetsmiljö där du får möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt. Om du brinner för att göra en positiv skillnad i människors liv och vill arbeta i en meningsfull roll, ser vi fram emot din ansökan!

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Stödja och vägleda individer i deras personliga och sociala utveckling.
  • Skapa individuella planer för att hjälpa personer att nå sina mål.
  • Samarbeta med andra yrkesgrupper för att säkerställa en helhetsinriktad insats.
  • Bygga förtroendefulla relationer med individer och deras närstående.
  • Använda olika metoder och tekniker för att stärka individens självständighet.
  • Dokumentera och följa upp individens utveckling och framsteg.
  • Organisera och leda gruppaktiviteter för att främja social interaktion.
  • Ge stöd i att hantera utmaningar i vardagen och utveckla problemlösningsförmåga.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfarenhet av att arbeta med människor i olika livssituationer.
  • God förståelse för sociala och psykologiska processer.
  • Stark empatisk förmåga och ett genuint intresse för att hjälpa andra.
  • Förmåga att skapa förtroendefulla relationer och kommunicera effektivt.
  • Flexibilitet, tålmodighet och lösningsorienterat arbetssätt.
  • Relevant utbildning inom socialt arbete, psykologi eller liknande område.
  • Förmåga att arbeta både självständigt och i team.
  • Grundläggande administrativ och dokumentationsförmåga.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Kan du ge ett exempel på en situation där du hjälpte någon att övervinna en utmaning?
  • Hur hanterar du svåra samtal med individer som befinner sig i en utsatt situation?
  • Vilka metoder använder du för att bygga förtroende med de personer du arbetar med?
  • Hur samarbetar du med andra yrkesgrupper för att säkerställa bästa möjliga stöd?
  • Hur hanterar du stressiga situationer och emotionellt krävande arbetsuppgifter?
  • Kan du beskriva en gång då du behövde anpassa din strategi för att hjälpa en individ?
  • Hur ser du på vikten av dokumentation och uppföljning i ditt arbete?
  • Vad motiverar dig att arbeta inom detta område?