Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!HR Administratör
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en HR Administratör som kommer att spela en nyckelroll i att stödja vår HR-avdelning med olika administrativa uppgifter. Denna position kräver en person som är organiserad, detaljorienterad och har en stark förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt. Som HR Administratör kommer du att vara ansvarig för att hantera personaldokumentation, uppdatera HR-system och stödja rekryteringsprocesser. Du kommer också att vara en kontaktpunkt för anställda som har frågor om HR-policyer och förmåner. En framgångsrik kandidat kommer att ha utmärkta kommunikationsfärdigheter och en förmåga att arbeta effektivt i ett team. Erfarenhet av HR-system och en grundläggande förståelse för arbetsrätt är meriterande. Vi värdesätter en positiv attityd och en vilja att lära sig och växa inom HR-området.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Hantera och uppdatera personaldokumentation.
- Stödja rekryteringsprocesser och koordinera intervjuer.
- Uppdatera och underhålla HR-system.
- Svara på anställdas frågor om HR-policyer och förmåner.
- Assistera i utvecklingen av HR-policyer och procedurer.
- Organisera och delta i HR-möten och evenemang.
- Förbereda rapporter och analyser för HR-ledningen.
- Samarbeta med andra avdelningar för att säkerställa HR-stöd.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av administrativt arbete, helst inom HR.
- God kunskap om HR-system och programvara.
- Utmärkta kommunikations- och organisationsfärdigheter.
- Förmåga att hantera konfidentiell information med integritet.
- Grundläggande förståelse för arbetsrätt och HR-principer.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- Detaljorienterad med stark problemlösningsförmåga.
- Positiv attityd och vilja att lära sig.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att arbeta med HR-system?
- Hur hanterar du konfidentiell information?
- Ge ett exempel på hur du har stöttat en rekryteringsprocess.
- Hur prioriterar du dina uppgifter när du har flera deadlines?
- Vad motiverar dig att arbeta inom HR?
