Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Hotell Klädkod Koordinator
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och noggrann Hotell Klädkod Koordinator som kan säkerställa att alla klädkodspolicyer följs på vårt hotell. Som Hotell Klädkod Koordinator kommer du att spela en nyckelroll i att upprätthålla en professionell och välkomnande atmosfär för våra gäster. Du kommer att arbeta nära med olika avdelningar för att säkerställa att alla anställda är medvetna om och följer klädkodspolicyerna. Din förmåga att kommunicera effektivt och hantera olika situationer med diplomati och professionalism kommer att vara avgörande för din framgång i denna roll. Du kommer också att ansvara för att utbilda ny personal om klädkodspolicyer och ge feedback och vägledning vid behov. Vi letar efter någon med en stark känsla för stil och detaljer, samt förmågan att arbeta självständigt och i team. Om du har en passion för mode och gästfrihet och vill bidra till att skapa en enastående gästupplevelse, är detta rätt möjlighet för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Övervaka och upprätthålla hotellens klädkodspolicyer.
- Utbilda ny personal om klädkodspolicyer.
- Ge feedback och vägledning till personalen.
- Samarbeta med olika avdelningar för att säkerställa efterlevnad.
- Hantera klädkodsrelaterade frågor och problem.
- Uppdatera klädkodspolicyer vid behov.
- Organisera och genomföra regelbundna inspektioner.
- Rapportera till ledningen om klädkodsefterlevnad.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet inom gästfrihet eller mode.
- Stark kommunikationsförmåga.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- Utmärkt organisationsförmåga.
- Öga för detaljer och stil.
- Förmåga att hantera konflikter diplomatiskt.
- Flexibilitet och anpassningsförmåga.
- Grundläggande datorkunskaper.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Hur hanterar du en situation där en anställd inte följer klädkoden?
- Kan du ge ett exempel på hur du har utbildat personal tidigare?
- Hur skulle du beskriva din stil och hur påverkar den ditt arbete?
- Hur hanterar du feedback från kollegor och ledning?
- Vad anser du är den viktigaste aspekten av en klädkod?
