Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Agil Projektledare
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren Agil Projektledare som kan leda och hantera projekt med hjälp av agila metoder för att säkerställa framgångsrika leveranser. Som Agil Projektledare kommer du att arbeta nära med olika team för att säkerställa att projektmål uppnås inom tidsramar och budget. Du kommer att vara ansvarig för att facilitera dagliga stand-ups, sprintplaneringar och retrospektiv, samt att hantera projektets backlog och prioritera uppgifter. En viktig del av rollen är att främja en kultur av kontinuerlig förbättring och att stödja teamet i att övervinna hinder. Du bör ha en stark förståelse för agila principer och erfarenhet av att arbeta i en snabbföränderlig miljö. Din förmåga att kommunicera effektivt med både tekniska och icke-tekniska intressenter kommer att vara avgörande för att lyckas i denna roll. Vi värdesätter en proaktiv och lösningsorienterad inställning, samt förmågan att anpassa sig till förändringar och hantera flera projekt samtidigt.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och facilitera agila ceremonier som stand-ups och retrospektiv.
- Hantera projektets backlog och prioritera uppgifter.
- Samarbeta med teammedlemmar för att säkerställa att projektmål uppnås.
- Identifiera och hantera risker och hinder i projektet.
- Främja en kultur av kontinuerlig förbättring inom teamet.
- Kommunicera effektivt med intressenter och ledning.
- Övervaka projektets framsteg och rapportera status.
- Anpassa projektplaner baserat på förändrade krav och prioriteringar.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av att leda agila projekt.
- Stark förståelse för agila metoder och principer.
- Förmåga att hantera flera projekt samtidigt.
- Utmärkta kommunikations- och ledarskapsförmågor.
- Erfarenhet av att arbeta i en snabbföränderlig miljö.
- Förmåga att lösa problem och övervinna hinder.
- Erfarenhet av att arbeta med tvärfunktionella team.
- Relevant certifiering inom agil projektledning är meriterande.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du ge exempel på hur du har hanterat ett projekt med agila metoder?
- Hur hanterar du förändringar i projektets omfattning?
- Vilka verktyg och tekniker använder du för att prioritera uppgifter?
- Hur främjar du en kultur av kontinuerlig förbättring i ditt team?
- Kan du beskriva en utmaning du stött på i ett projekt och hur du löste den?
