Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Menadžer za brend poslodavca
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo iskusnog i strastvenog Menadžera za brend poslodavca koji će igrati ključnu ulogu u oblikovanju i jačanju imidža naše kompanije kao poželjnog poslodavca. Ova pozicija zahteva kreativnost, strateško razmišljanje i sposobnost da se razviju i implementiraju inovativne strategije brendiranja poslodavca.
Kao Menadžer za brend poslodavca, bićete odgovorni za kreiranje i sprovođenje strategija koje će privući, angažovati i zadržati vrhunske talente. Radićete u bliskoj saradnji sa timovima za ljudske resurse, marketing i komunikacije kako biste osigurali doslednu i privlačnu poruku o kulturi i vrednostima naše kompanije.
Vaša uloga će uključivati analizu tržišta rada, istraživanje konkurencije i identifikaciju trendova u zapošljavanju kako biste razvili efikasne strategije privlačenja talenata. Takođe, bićete odgovorni za kreiranje sadržaja i kampanja na društvenim mrežama, organizaciju događaja za zapošljavanje i razvoj internih programa koji poboljšavaju iskustvo zaposlenih.
Uspešan kandidat će imati iskustvo u brendiranju poslodavca, snažne komunikacione veštine i sposobnost da razvije i implementira strategije koje će poboljšati percepciju kompanije na tržištu rada. Ako ste strastveni u vezi sa izgradnjom snažnog brenda poslodavca i želite da radite u dinamičnom okruženju, ovo je prava prilika za vas.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija strategija brendiranja poslodavca.
- Saradnja sa HR i marketinškim timovima na kreiranju privlačnih kampanja.
- Analiza tržišta rada i konkurencije radi poboljšanja strategija zapošljavanja.
- Kreiranje sadržaja za društvene mreže i druge komunikacione kanale.
- Organizacija događaja za zapošljavanje i promociju kompanije.
- Razvoj internih programa za poboljšanje iskustva zaposlenih.
- Praćenje i analiza ključnih pokazatelja uspeha strategija brendiranja.
- Upravljanje budžetom i resursima za aktivnosti brendiranja poslodavca.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti marketinga, komunikacija, ljudskih resursa ili srodnih oblasti.
- Iskustvo u brendiranju poslodavca ili srodnim oblastima.
- Odlične komunikacione i prezentacione veštine.
- Poznavanje digitalnog marketinga i društvenih mreža.
- Sposobnost analize podataka i donošenja strateških odluka.
- Kreativnost i inovativnost u pristupu brendiranju poslodavca.
- Sposobnost rada u dinamičnom i timskom okruženju.
- Poznavanje alata za analizu tržišta i trendova u zapošljavanju.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste opisali idealnu strategiju brendiranja poslodavca?
- Koje alate koristite za analizu tržišta rada i konkurencije?
- Kako biste poboljšali imidž naše kompanije kao poslodavca?
- Možete li podeliti primer uspešne kampanje brendiranja poslodavca koju ste vodili?
- Kako merite uspeh strategija brendiranja poslodavca?
- Kako biste angažovali zaposlene u promociji brenda poslodavca?
- Koji su po vašem mišljenju najvažniji trendovi u brendiranju poslodavca?
- Kako biste se nosili sa negativnim povratnim informacijama o kompaniji na mrežama?
