Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Koordinator za regrutaciju na fakultetu
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Koordinatora za regrutaciju na fakultetu koji će biti odgovoran za privlačenje i selekciju talentovanih studenata za naše obrazovne programe. Ova uloga zahteva izuzetne komunikacione veštine, sposobnost za rad u dinamičnom okruženju i strast prema obrazovanju. Kao koordinator, bićete ključna osoba u procesu regrutacije, od inicijalnog kontakta sa potencijalnim studentima do njihove konačne prijave. Vaš zadatak će biti da razvijate i implementirate strategije regrutacije koje će privući raznoliku i kvalifikovanu grupu kandidata. Takođe ćete sarađivati sa različitim odeljenjima unutar fakulteta kako biste osigurali da proces regrutacije teče glatko i efikasno. Idealni kandidat će imati iskustvo u regrutaciji ili sličnim ulogama, kao i sposobnost da analizira podatke i koristi ih za poboljšanje procesa regrutacije. Ako ste motivisani, organizovani i imate strast prema obrazovanju, voleo/la bih da vas upoznam.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija strategija regrutacije.
- Organizacija i vođenje informativnih sesija za potencijalne studente.
- Saradnja sa fakultetskim odeljenjima radi optimizacije procesa regrutacije.
- Praćenje i analiza podataka o regrutaciji.
- Održavanje baze podataka kandidata.
- Upravljanje komunikacijom sa potencijalnim studentima.
- Organizacija i učešće na sajmovima obrazovanja.
- Izveštavanje o rezultatima regrutacije menadžmentu.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti ljudskih resursa, obrazovanja ili srodne oblasti.
- Iskustvo u regrutaciji ili sličnim ulogama.
- Izuzetne komunikacione i organizacione veštine.
- Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
- Poznavanje alata za analizu podataka.
- Sposobnost rada u timu.
- Fleksibilnost i prilagodljivost.
- Strast prema obrazovanju.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste opisali svoj pristup regrutaciji studenata?
- Koje strategije koristite za privlačenje raznolike grupe kandidata?
- Kako se nosite sa izazovima u procesu regrutacije?
- Možete li nam dati primer uspešnog projekta regrutacije koji ste vodili?
- Kako koristite podatke za poboljšanje procesa regrutacije?
