Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Generalni direktor
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo iskusnog i dinamičnog Generalnog direktora koji će preuzeti odgovornost za celokupno poslovanje kompanije. Ova ključna rukovodeća pozicija zahteva strateško razmišljanje, snažno liderstvo i sposobnost donošenja odluka koje će unaprediti rast i profitabilnost organizacije. Generalni direktor će biti odgovoran za definisanje i sprovođenje poslovne strategije, upravljanje timovima i resursima, kao i za osiguravanje usklađenosti sa svim relevantnim zakonima i regulativama.
Kao Generalni direktor, bićete ključna figura u donošenju strateških odluka koje će oblikovati budućnost kompanije. Očekuje se da razvijate i implementirate dugoročne poslovne planove, identifikujete nove prilike za rast i inovacije, te da osigurate efikasno upravljanje operacijama. Takođe, bićete odgovorni za izgradnju i održavanje odnosa sa ključnim partnerima, investitorima i drugim zainteresovanim stranama.
Vaša uloga će uključivati nadzor nad finansijskim performansama kompanije, optimizaciju operativnih procesa i vođenje tima izvršnih menadžera. Očekuje se da budete uzor zaposlenima, promovišete pozitivnu organizacionu kulturu i podstičete timski rad. Pored toga, bićete odgovorni za donošenje odluka koje će osigurati dugoročnu održivost i konkurentnost kompanije na tržištu.
Idealni kandidat za ovu poziciju ima dokazano iskustvo u rukovodećim ulogama, izuzetne komunikacione i pregovaračke veštine, kao i sposobnost analitičkog razmišljanja i rešavanja problema. Ako ste lider sa vizijom, koji može da inspiriše timove i vodi kompaniju ka uspehu, ovo je prava prilika za vas.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i sprovođenje dugoročne poslovne strategije.
- Upravljanje operacijama i resursima kompanije.
- Nadzor nad finansijskim performansama i optimizacija troškova.
- Izgradnja i održavanje odnosa sa ključnim partnerima i investitorima.
- Vođenje i motivisanje izvršnog tima i zaposlenih.
- Osiguravanje usklađenosti sa zakonima i regulativama.
- Identifikacija novih poslovnih prilika i tržišnih trendova.
- Promovisanje pozitivne organizacione kulture i inovacija.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti poslovnog upravljanja, ekonomije ili srodne discipline.
- Minimalno 10 godina iskustva u rukovodećim pozicijama.
- Dokazane liderske i strateške veštine.
- Izuzetne komunikacione i pregovaračke sposobnosti.
- Sposobnost donošenja odluka pod pritiskom.
- Iskustvo u upravljanju finansijama i budžetima.
- Poznavanje tržišnih trendova i konkurencije.
- Sposobnost rada u dinamičnom i promenljivom okruženju.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste opisali svoj stil liderstva?
- Koji su vaši ključni principi pri donošenju strateških odluka?
- Kako upravljate kriznim situacijama u kompaniji?
- Kako biste motivisali tim da postigne postavljene ciljeve?
- Koje su najveće poslovne prepreke sa kojima ste se suočili i kako ste ih rešili?
- Kako biste pristupili optimizaciji operativnih troškova?
- Kako osiguravate usklađenost sa zakonima i regulativama?
- Kako biste razvili i implementirali dugoročnu poslovnu strategiju?
