Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Skupinski produktni vodja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in motiviranega Skupinskega produktnega vodjo, ki bo odgovoren za razvoj, strategijo in upravljanje skupine izdelkov v našem podjetju. Ta vloga zahteva tesno sodelovanje z različnimi oddelki, vključno z razvojem, trženjem, prodajo in podporo strankam, da zagotovimo uspešno lansiranje in rast izdelkov na trgu.
Kot Skupinski produktni vodja boste odgovorni za oblikovanje in izvajanje strategije izdelkov, ki bo usklajena s poslovnimi cilji podjetja. Vaša naloga bo analizirati tržne trende, prepoznavati potrebe strank in razvijati inovativne rešitve, ki bodo izboljšale konkurenčnost naših izdelkov. Prav tako boste sodelovali pri določanju cenovne politike, spremljanju uspešnosti izdelkov in optimizaciji njihovega življenjskega cikla.
Uspešen kandidat bo imel močne analitične sposobnosti, izkušnje z upravljanjem izdelkov in odlično razumevanje trga. Prav tako pričakujemo odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti, saj boste morali učinkovito sodelovati z različnimi ekipami in deležniki. Če ste strastni do razvoja izdelkov in želite igrati ključno vlogo pri oblikovanju prihodnosti našega podjetja, vas vabimo, da se prijavite na to priložnost.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvoj in izvajanje strategije za skupino izdelkov.
- Sodelovanje z različnimi oddelki za zagotavljanje uspešnega lansiranja izdelkov.
- Analiza tržnih trendov in prepoznavanje potreb strank.
- Določanje cenovne politike in spremljanje uspešnosti izdelkov.
- Optimizacija življenjskega cikla izdelkov.
- Vodenje in usmerjanje produktnih vodij v ekipi.
- Sodelovanje pri razvoju marketinških strategij za izdelke.
- Upravljanje proračuna in virov za razvoj izdelkov.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz poslovnega upravljanja, marketinga ali sorodnega področja.
- Najmanj 5 let izkušenj na področju upravljanja izdelkov.
- Močne analitične in strateške sposobnosti.
- Odlične komunikacijske in vodstvene spretnosti.
- Izkušnje s sodelovanjem z različnimi deležniki.
- Poznavanje tržnih trendov in konkurenčne analize.
- Sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju.
- Izkušnje z agilnimi metodologijami razvoja izdelkov so prednost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi pristopili k razvoju strategije za nov izdelek?
- Kako ravnate s povratnimi informacijami strank pri izboljšavi izdelkov?
- Kako bi upravljali konflikte med različnimi oddelki pri razvoju izdelka?
- Katere ključne kazalnike uspešnosti bi uporabili za merjenje uspeha izdelka?
- Kako bi se lotili lansiranja novega izdelka na trg?
- Kako bi prilagodili strategijo izdelka glede na spremembe na trgu?
- Kako bi motivirali svojo ekipo za doseganje ciljev?
- Kakšne so vaše izkušnje z agilnimi metodologijami razvoja izdelkov?
