Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Nadzornik pridelave
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega Nadzornika pridelave, ki bo odgovoren za nadzor in optimizacijo vseh vidikov pridelave v našem podjetju. Kandidat bo imel ključno vlogo pri zagotavljanju, da so vsi pridelovalni procesi učinkoviti, varni in v skladu z industrijskimi standardi. Odgovorni boste za vodenje ekipe delavcev, načrtovanje in izvajanje pridelovalnih strategij ter zagotavljanje, da so vsi pridelki pridelani v skladu z določenimi standardi kakovosti. Poleg tega boste sodelovali z drugimi oddelki, da bi zagotovili, da so vsi pridelovalni cilji doseženi v določenih časovnih okvirih in proračunih. Idealni kandidat bo imel močno ozadje v kmetijstvu, odlične vodstvene sposobnosti in sposobnost reševanja problemov. Prav tako bo moral biti sposoben delati v dinamičnem okolju in se hitro prilagajati spremembam. Če ste strastni glede kmetijstva in imate izkušnje z vodenjem pridelovalnih procesov, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Nadzor nad vsakodnevnim delovanjem pridelovalnih procesov.
- Vodenje in usposabljanje ekipe delavcev.
- Razvoj in izvajanje pridelovalnih strategij.
- Zagotavljanje skladnosti s standardi kakovosti in varnosti.
- Sodelovanje z drugimi oddelki za doseganje pridelovalnih ciljev.
- Upravljanje proračuna in virov za pridelavo.
- Reševanje težav in optimizacija procesov.
- Priprava poročil o pridelovalnih dejavnostih.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz kmetijstva ali sorodnega področja.
- Izkušnje na področju pridelave ali kmetijstva.
- Močne vodstvene in komunikacijske sposobnosti.
- Sposobnost dela v dinamičnem okolju.
- Poznavanje industrijskih standardov in predpisov.
- Sposobnost reševanja problemov in odločanja.
- Osnovno znanje računalniških programov.
- Pripravljenost na delo na terenu.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne so vaše izkušnje z vodenjem pridelovalnih procesov?
- Kako bi pristopili k reševanju težav v pridelavi?
- Kako motivirate svojo ekipo za doseganje ciljev?
- Kako zagotavljate skladnost s standardi kakovosti?
- Kako se prilagajate spremembam v delovnem okolju?