Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Koordinator programa za neprofitno organizacijo

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo koordinatorja programa za neprofitno organizacijo, ki bo odgovoren za načrtovanje, izvajanje in nadzor različnih programov, ki podpirajo našo misijo in cilje. Kandidat bo tesno sodeloval z vodstvom organizacije, donatorji, prostovoljci in drugimi deležniki, da zagotovi uspešno izvedbo programov. Ključne naloge vključujejo razvoj in upravljanje proračunov, spremljanje napredka programov, pripravo poročil in analizo podatkov za izboljšanje učinkovitosti. Idealni kandidat bo imel odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, izkušnje z vodenjem projektov in strast do dela v neprofitnem sektorju. Prav tako bo moral biti sposoben delati v dinamičnem okolju, kjer se prioritete lahko hitro spreminjajo. Koordinator programa bo igral ključno vlogo pri zagotavljanju, da naši programi dosegajo želene rezultate in pozitivno vplivajo na skupnost. Če ste motivirani, proaktivni in imate izkušnje z vodenjem programov, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in prispevate k našemu poslanstvu.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Načrtovanje in izvajanje programov.
  • Upravljanje proračunov in virov.
  • Sodelovanje z donatorji in prostovoljci.
  • Priprava poročil in analiz.
  • Spremljanje napredka in rezultatov programov.
  • Organizacija in vodenje sestankov.
  • Razvoj strategij za izboljšanje programov.
  • Komunikacija z deležniki.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz relevantnega področja.
  • Izkušnje z vodenjem projektov.
  • Odlične komunikacijske sposobnosti.
  • Sposobnost dela v dinamičnem okolju.
  • Poznavanje neprofitnega sektorja.
  • Organizacijske sposobnosti.
  • Sposobnost analize podatkov.
  • Proaktivnost in motiviranost.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kako bi pristopili k načrtovanju novega programa?
  • Kakšne izkušnje imate z upravljanjem proračunov?
  • Kako se spopadate s spremembami prioritet?
  • Kako bi izboljšali učinkovitost obstoječega programa?
  • Kako vzdržujete komunikacijo z različnimi deležniki?
  • Kakšne so vaše izkušnje z delom v neprofitnem sektorju?
  • Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
  • Kako bi motivirali ekipo prostovoljcev?