Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Direktor trženja

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in dinamičnega Direktorja trženja, ki se bo pridružil naši ekipi in vodil naše marketinške strategije. Kot Direktor trženja boste odgovorni za razvoj in izvajanje celovitih marketinških načrtov, ki bodo povečali prepoznavnost blagovne znamke in spodbudili rast prihodkov. Vaša vloga bo ključna pri oblikovanju in izvajanju inovativnih marketinških kampanj, ki bodo pritegnile našo ciljno publiko in povečale naš tržni delež. Pričakujemo, da boste imeli izkušnje z vodenjem marketinških ekip, upravljanjem proračunov in analizo tržnih trendov. Uspešen kandidat bo imel odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti ter bo sposoben delati v hitrem in dinamičnem okolju. Če ste strastni glede trženja in imate dokazano zgodovino uspešnih marketinških kampanj, vas vabimo, da se prijavite.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Razvijanje in izvajanje marketinških strategij.
  • Vodenje in usmerjanje marketinške ekipe.
  • Upravljanje marketinškega proračuna.
  • Analiziranje tržnih trendov in konkurence.
  • Sodelovanje z drugimi oddelki za usklajevanje strategij.
  • Izvajanje raziskav trga in analize podatkov.
  • Ustvarjanje inovativnih marketinških kampanj.
  • Povečevanje prepoznavnosti blagovne znamke.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz trženja, poslovne administracije ali sorodnega področja.
  • Vsaj 5 let izkušenj na področju trženja.
  • Izkušnje z vodenjem marketinških ekip.
  • Močne analitične sposobnosti.
  • Odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti.
  • Sposobnost dela v hitrem okolju.
  • Poznavanje digitalnega trženja.
  • Kreativno razmišljanje in inovativnost.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kako bi opisali svoj pristop k razvoju marketinških strategij?
  • Katere marketinške kampanje ste vodili v preteklosti?
  • Kako merite uspešnost marketinških kampanj?
  • Kako se spopadate s proračunskimi omejitvami?
  • Kako motivirate svojo ekipo?
  • Kako ostajate na tekočem s tržnimi trendi?
  • Kako sodelujete z drugimi oddelki?
  • Kako se spopadate s konkurenco?