Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Vzdialený HR konzultant

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a motivovaného vzdialeného HR konzultanta, ktorý sa pripojí k nášmu tímu. Ako vzdialený HR konzultant budete zodpovedný za poskytovanie odborného poradenstva a podpory v oblasti ľudských zdrojov našim klientom z rôznych odvetví. Vašou úlohou bude identifikovať potreby klientov, navrhovať efektívne riešenia a pomáhať pri implementácii HR stratégií, ktoré podporujú rast a rozvoj organizácií. Budete pracovať na diaľku, čo vám umožní flexibilitu a možnosť pracovať z pohodlia vášho domova alebo iného miesta podľa vášho výberu. Ideálny kandidát by mal mať silné komunikačné schopnosti, schopnosť riešiť problémy a skúsenosti s prácou v oblasti ľudských zdrojov. Ak máte vášeň pre HR a chcete pomáhať organizáciám dosahovať ich ciele, radi by sme vás spoznali.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Poskytovanie odborného poradenstva v oblasti HR klientom.
  • Identifikácia potrieb klientov a návrh riešení.
  • Podpora pri implementácii HR stratégií.
  • Vytváranie a udržiavanie vzťahov s klientmi.
  • Monitorovanie a hodnotenie efektívnosti HR procesov.
  • Príprava a vedenie školení pre zamestnancov.
  • Zabezpečenie súladu s legislatívou v oblasti HR.
  • Podpora pri nábore a výbere zamestnancov.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov.
  • Silné komunikačné a prezentačné schopnosti.
  • Schopnosť pracovať samostatne a na diaľku.
  • Znalosť legislatívy v oblasti HR.
  • Schopnosť riešiť problémy a navrhovať riešenia.
  • Flexibilita a schopnosť prispôsobiť sa zmenám.
  • Vysoká úroveň organizačných schopností.
  • Znalosť moderných HR nástrojov a technológií.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké sú vaše skúsenosti s prácou na diaľku?
  • Ako by ste riešili konflikt medzi zamestnancami?
  • Aké nástroje používate na sledovanie HR procesov?
  • Ako by ste prispeli k zlepšeniu HR stratégií našich klientov?
  • Ako zabezpečujete súlad s legislatívou v oblasti HR?