Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Riaditeľ programu výkonného vedenia
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a dynamického riaditeľa programu výkonného vedenia, ktorý bude zodpovedný za strategické plánovanie, implementáciu a hodnotenie programov určených pre vedúcich pracovníkov. Táto pozícia vyžaduje silné vodcovské schopnosti, schopnosť riadiť komplexné projekty a spolupracovať s rôznymi zainteresovanými stranami. Riaditeľ programu výkonného vedenia bude úzko spolupracovať s vrcholovým manažmentom, aby zabezpečil, že programy sú v súlade s obchodnými cieľmi organizácie a podporujú profesionálny rozvoj vedúcich pracovníkov.
Medzi hlavné povinnosti patrí identifikácia potrieb výkonného vedenia, návrh a implementácia efektívnych vzdelávacích a rozvojových programov, monitorovanie ich účinnosti a neustále zlepšovanie obsahu a metodiky. Kandidát by mal mať skúsenosti s riadením vzdelávacích iniciatív, rozvojom líderských schopností a strategickým plánovaním. Okrem toho je dôležité, aby mal výborné komunikačné a prezentačné schopnosti, ako aj schopnosť budovať a udržiavať vzťahy s kľúčovými partnermi.
Úspešný kandidát bude mať skúsenosti s riadením tímov, rozpočtovaním a meraním výkonnosti programov. Bude tiež zodpovedný za identifikáciu a implementáciu najnovších trendov a inovácií v oblasti výkonného vzdelávania. Táto pozícia si vyžaduje vysokú úroveň organizačných schopností, analytického myslenia a schopnosti riešiť problémy.
Ak máte vášeň pre rozvoj lídrov, skúsenosti s riadením vzdelávacích programov a schopnosť strategicky myslieť, táto pozícia je pre vás ideálnou príležitosťou. Pripojte sa k nášmu tímu a pomôžte formovať budúcnosť výkonného vedenia v našej organizácii.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Riadenie a rozvoj programov výkonného vedenia.
- Spolupráca s vrcholovým manažmentom na identifikácii potrieb vzdelávania.
- Monitorovanie a hodnotenie efektívnosti vzdelávacích programov.
- Zabezpečenie súladu programov s obchodnými cieľmi organizácie.
- Vedenie tímu odborníkov na vzdelávanie a rozvoj.
- Identifikácia a implementácia inovatívnych vzdelávacích metód.
- Správa rozpočtu a zdrojov pre vzdelávacie iniciatívy.
- Budovanie a udržiavanie vzťahov s externými partnermi a dodávateľmi.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti riadenia, vzdelávania alebo príbuznom odbore.
- Minimálne 5 rokov skúseností v oblasti výkonného vzdelávania alebo rozvoja lídrov.
- Schopnosť strategicky myslieť a riadiť komplexné projekty.
- Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti.
- Skúsenosti s riadením tímov a rozpočtovaním.
- Znalosť moderných vzdelávacích metód a technológií.
- Schopnosť analyzovať dáta a hodnotiť efektívnosť programov.
- Silné organizačné a rozhodovacie schopnosti.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké skúsenosti máte s riadením vzdelávacích programov pre vedúcich pracovníkov?
- Ako by ste identifikovali potreby výkonného vedenia v našej organizácii?
- Aké metódy používate na hodnotenie efektívnosti vzdelávacích programov?
- Ako by ste riešili situáciu, keď program nesplní očakávania vedenia?
- Aké technológie a nástroje používate na podporu vzdelávania a rozvoja lídrov?
- Ako by ste motivovali tím odborníkov na vzdelávanie k dosiahnutiu cieľov?
- Aké sú podľa vás najnovšie trendy v oblasti výkonného vzdelávania?
- Ako by ste riadili rozpočet pre vzdelávacie iniciatívy?
