Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Manažér kompenzácií
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme Manažéra kompenzácií, ktorý bude zodpovedný za riadenie a optimalizáciu našich kompenzačných programov. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie, že naše kompenzačné stratégie sú konkurencieschopné, spravodlivé a v súlade s legislatívou. Manažér kompenzácií bude úzko spolupracovať s HR tímom a vedením spoločnosti na vývoji a implementácii kompenzačných politík, ktoré podporujú naše obchodné ciele a zvyšujú spokojnosť zamestnancov. Ideálny kandidát by mal mať silné analytické schopnosti, skúsenosti s riadením kompenzácií a schopnosť efektívne komunikovať s rôznymi úrovňami organizácie. Budete zodpovední za analýzu trhu, hodnotenie pracovných miest, správu mzdových štruktúr a poskytovanie odporúčaní na zlepšenie kompenzačných balíčkov. Ak máte vášeň pre ľudské zdroje a chcete prispieť k úspechu našej spoločnosti, radi by sme vás spoznali.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Riadenie a optimalizácia kompenzačných programov.
- Analýza trhu a hodnotenie pracovných miest.
- Správa mzdových štruktúr a kompenzačných balíčkov.
- Spolupráca s HR tímom a vedením spoločnosti.
- Zabezpečenie súladu s legislatívou a internými politikami.
- Poskytovanie odporúčaní na zlepšenie kompenzačných stratégií.
- Monitorovanie trendov v oblasti kompenzácií.
- Podpora pri rozvoji a implementácii kompenzačných politík.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti s riadením kompenzácií.
- Silné analytické schopnosti.
- Schopnosť efektívne komunikovať s rôznymi úrovňami organizácie.
- Znalosť legislatívy v oblasti kompenzácií.
- Skúsenosti s analýzou trhu a hodnotením pracovných miest.
- Schopnosť pracovať v tíme a samostatne.
- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov alebo príbuznej oblasti.
- Znalosť softvérových nástrojov pre riadenie kompenzácií.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké sú vaše skúsenosti s riadením kompenzačných programov?
- Ako by ste pristupovali k analýze trhu pre hodnotenie pracovných miest?
- Ako zabezpečujete súlad kompenzačných stratégií s legislatívou?
- Aké nástroje používate na správu mzdových štruktúr?
- Ako by ste zlepšili existujúce kompenzačné balíčky v našej spoločnosti?
