Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Manažér geriatrickej starostlivosti

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme Manažéra geriatrickej starostlivosti, ktorý bude zodpovedný za koordináciu a riadenie starostlivosti o starších pacientov. Táto pozícia vyžaduje silné organizačné schopnosti, empatiu a schopnosť efektívne komunikovať s pacientmi, ich rodinami a zdravotníckym personálom. Manažér geriatrickej starostlivosti bude pracovať na vytváraní individuálnych plánov starostlivosti, ktoré zohľadňujú fyzické, emocionálne a sociálne potreby pacientov. Bude tiež zodpovedný za monitorovanie kvality poskytovanej starostlivosti a zaistenie, že všetky služby sú poskytované v súlade s platnými normami a predpismi. Ideálny kandidát by mal mať skúsenosti v oblasti zdravotnej starostlivosti, najlepšie v geriatrickej oblasti, a mal by byť schopný pracovať v dynamickom a často náročnom prostredí. Táto pozícia ponúka príležitosť významne prispieť k zlepšeniu kvality života starších ľudí a ich rodín.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Koordinácia starostlivosti o starších pacientov.
  • Vytváranie individuálnych plánov starostlivosti.
  • Komunikácia s pacientmi a ich rodinami.
  • Monitorovanie kvality poskytovanej starostlivosti.
  • Zabezpečenie súladu s normami a predpismi.
  • Spolupráca so zdravotníckym personálom.
  • Riešenie problémov a sťažností.
  • Organizácia a vedenie stretnutí s rodinami.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti v oblasti zdravotnej starostlivosti.
  • Znalosť geriatrickej starostlivosti.
  • Silné organizačné schopnosti.
  • Empatia a schopnosť komunikovať.
  • Schopnosť pracovať v dynamickom prostredí.
  • Znalosť platných noriem a predpisov.
  • Schopnosť riešiť problémy.
  • Vysokoškolské vzdelanie v relevantnom odbore.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké máte skúsenosti s geriatrickou starostlivosťou?
  • Ako by ste riešili konflikt medzi pacientom a jeho rodinou?
  • Ako zabezpečujete súlad s normami a predpismi?
  • Aké sú vaše silné stránky v oblasti organizácie?
  • Ako by ste zlepšili kvalitu starostlivosti o starších pacientov?