Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Koordinátor krízovej reakcie
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a dynamického Koordinátora krízovej reakcie, ktorý sa pripojí k nášmu tímu. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie efektívneho plánovania a riadenia reakcií na krízové situácie, ktoré môžu ovplyvniť našu organizáciu. Úspešný kandidát bude mať silné organizačné schopnosti, schopnosť rýchlo reagovať na meniace sa okolnosti a vynikajúce komunikačné zručnosti. Koordinátor krízovej reakcie bude zodpovedný za vývoj a implementáciu krízových plánov, koordináciu s internými a externými partnermi a zabezpečenie, že všetky krízové situácie sú riešené efektívne a profesionálne. Táto úloha vyžaduje schopnosť pracovať pod tlakom a schopnosť prijímať rozhodnutia v stresových situáciách. Ideálny kandidát bude mať skúsenosti s riadením krízových situácií a bude schopný viesť tím v náročných podmienkach. Ak máte vášeň pre riadenie kríz a chcete prispieť k bezpečnosti a stabilite našej organizácie, radi by sme vás spoznali.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Vypracovanie a implementácia krízových plánov
- Koordinácia s internými a externými partnermi
- Monitorovanie a hodnotenie rizík
- Vedenie tímu počas krízových situácií
- Zabezpečenie efektívnej komunikácie počas krízy
- Príprava a vedenie školení pre zamestnancov
- Vyhodnocovanie a zlepšovanie krízových postupov
- Zabezpečenie dodržiavania právnych a regulačných požiadaviek
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti s riadením krízových situácií
- Vynikajúce organizačné schopnosti
- Schopnosť pracovať pod tlakom
- Silné komunikačné zručnosti
- Schopnosť rýchlo reagovať na meniace sa okolnosti
- Znalosť právnych a regulačných požiadaviek
- Schopnosť viesť tím
- Vysokoškolské vzdelanie v relevantnom odbore
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké sú vaše skúsenosti s riadením krízových situácií?
- Ako by ste riešili situáciu, keď sa kríza zhoršuje?
- Ako zabezpečujete efektívnu komunikáciu počas krízy?
- Aké kroky by ste podnikli na zlepšenie existujúcich krízových plánov?
- Ako by ste motivovali tím počas krízovej situácie?