Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

IT Tréner

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného IT trénera, ktorý sa pripojí k nášmu tímu a pomôže nám zlepšiť technické zručnosti našich zamestnancov. Ako IT tréner budete zodpovedný za navrhovanie, vývoj a implementáciu školiacich programov, ktoré pokrývajú rôzne aspekty informačných technológií. Vašou úlohou bude identifikovať školiace potreby, vytvárať učebné materiály a poskytovať školenia v rôznych formátoch, vrátane osobných školení, online kurzov a workshopov. Budete úzko spolupracovať s IT oddelením a ďalšími tímami, aby ste zabezpečili, že všetci zamestnanci majú potrebné zručnosti na efektívne využívanie technológií v ich každodennej práci. Ideálny kandidát by mal mať silné komunikačné schopnosti, schopnosť prispôsobiť sa rôznym úrovniam znalostí a skúseností a vášeň pre vzdelávanie a rozvoj. Ak máte skúsenosti s vedením IT školení a túžite pomáhať ostatným rásť, radi by sme vás spoznali.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Navrhovanie a vývoj školiacich programov pre IT zručnosti.
  • Poskytovanie školení v rôznych formátoch, vrátane online a osobných.
  • Identifikácia školiacich potrieb zamestnancov.
  • Vytváranie a aktualizácia učebných materiálov.
  • Spolupráca s IT oddelením na zabezpečení aktuálnosti obsahu.
  • Monitorovanie a hodnotenie efektívnosti školiacich programov.
  • Poskytovanie podpory a poradenstva účastníkom školení.
  • Prispôsobenie školiacich metód rôznym úrovniam znalostí.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti s vedením IT školení.
  • Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti.
  • Schopnosť prispôsobiť sa rôznym úrovniam znalostí.
  • Znalosť aktuálnych IT technológií a trendov.
  • Schopnosť vytvárať a aktualizovať učebné materiály.
  • Silné organizačné schopnosti.
  • Tímový hráč s proaktívnym prístupom.
  • Vášeň pre vzdelávanie a rozvoj.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké skúsenosti máte s vedením IT školení?
  • Ako prispôsobujete školiace metódy rôznym úrovniam znalostí?
  • Aké technológie a nástroje používate pri školeniach?
  • Ako hodnotíte efektívnosť vašich školiacich programov?
  • Ako by ste riešili situáciu, keď účastník školenia nerozumie obsahu?