Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Špecialista na odbornú rehabilitáciu
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme špecialistu na odbornú rehabilitáciu, ktorý bude pomáhať jednotlivcom s postihnutím pri návrate do pracovného života. Táto úloha je kľúčová pre podporu a integráciu ľudí s rôznymi fyzickými, mentálnymi alebo emocionálnymi výzvami do pracovného prostredia. Špecialista na odbornú rehabilitáciu bude spolupracovať s klientmi na identifikácii ich schopností, záujmov a cieľov, a následne vytvárať individuálne plány, ktoré im pomôžu dosiahnuť úspech v zamestnaní. Táto pozícia vyžaduje silné komunikačné schopnosti, empatiu a schopnosť pracovať v tíme s inými odborníkmi, ako sú lekári, terapeuti a zamestnávatelia. Úspešný kandidát bude mať skúsenosti s hodnotením pracovných schopností, vytváraním rehabilitačných plánov a poskytovaním poradenstva v oblasti kariérneho rozvoja. Ak máte vášeň pre pomoc druhým a chcete prispieť k zlepšeniu kvality života ľudí s postihnutím, táto pozícia je pre vás ideálna.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Poskytovať individuálne poradenstvo klientom s postihnutím.
- Vypracovávať a implementovať rehabilitačné plány.
- Spolupracovať s lekármi a terapeutmi na hodnotení schopností klientov.
- Organizovať školenia a workshopy pre klientov.
- Monitorovať pokrok klientov a upravovať plány podľa potreby.
- Budovať vzťahy s potenciálnymi zamestnávateľmi.
- Poskytovať podporu pri hľadaní zamestnania.
- Zabezpečovať administratívne úlohy spojené s dokumentáciou klientov.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti sociálnej práce alebo príbuznom odbore.
- Skúsenosti s prácou s ľuďmi s postihnutím.
- Silné komunikačné a organizačné schopnosti.
- Schopnosť pracovať v tíme.
- Empatia a trpezlivosť.
- Znalosť legislatívy týkajúcej sa zamestnávania osôb s postihnutím.
- Schopnosť riešiť problémy a prispôsobiť sa zmenám.
- Základné počítačové zručnosti.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké sú vaše skúsenosti s prácou s ľuďmi s postihnutím?
- Ako by ste pristupovali k vytváraniu individuálneho rehabilitačného plánu?
- Ako by ste riešili konflikt medzi klientom a zamestnávateľom?
- Aké metódy používate na hodnotenie pracovných schopností klientov?
- Ako by ste motivovali klienta, ktorý stratil záujem o pracovnú rehabilitáciu?
- Ako by ste spolupracovali s inými odborníkmi na zlepšenie služieb pre klientov?
- Aké sú vaše skúsenosti s organizovaním školení a workshopov?
- Ako by ste zabezpečili, že dokumentácia klientov je vždy aktuálna a presná?
