Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Специалист по компенсациям и льготам
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Специалиста по компенсациям и льготам, который будет отвечать за разработку и внедрение стратегий компенсаций и льгот для наших сотрудников. В этой роли вы будете анализировать текущие программы, оценивать их эффективность и предлагать улучшения, чтобы обеспечить конкурентоспособность компании на рынке труда. Вы будете тесно сотрудничать с отделом кадров и руководством компании для разработки и внедрения новых инициатив, направленных на привлечение и удержание талантов. Ваша задача будет заключаться в обеспечении соответствия всех программ компенсаций и льгот законодательным требованиям и внутренним политикам компании. Вы также будете участвовать в проведении исследований рынка труда, чтобы оставаться в курсе последних тенденций и практик в области компенсаций и льгот. Мы ищем кандидата с отличными аналитическими навыками, способного работать в динамичной среде и эффективно взаимодействовать с различными уровнями организации.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и внедрение стратегий компенсаций и льгот.
- Анализ и оценка текущих программ компенсаций.
- Сотрудничество с отделом кадров и руководством компании.
- Обеспечение соответствия программ законодательным требованиям.
- Проведение исследований рынка труда.
- Подготовка отчетов и аналитических материалов.
- Участие в переговорах с поставщиками льгот.
- Обучение сотрудников по вопросам компенсаций и льгот.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области управления персоналом или экономики.
- Опыт работы в области компенсаций и льгот от 3 лет.
- Знание законодательства в области труда и социальных гарантий.
- Отличные аналитические навыки.
- Способность работать в команде и самостоятельно.
- Навыки ведения переговоров.
- Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate.
- Уверенный пользователь MS Office.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в области компенсаций и льгот?
- Как вы оцениваете эффективность текущих программ компенсаций?
- Как вы справляетесь с изменениями в законодательстве?
- Как вы взаимодействуете с другими отделами компании?
- Как вы обучаете сотрудников по вопросам компенсаций и льгот?
