Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Клерк по кадрам
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем внимательного и организованного Клерка по кадрам для работы в нашей команде. В этой роли вы будете отвечать за обработку и управление документацией, связанной с персоналом, включая ведение личных дел сотрудников, обработку заявлений на отпуск и больничные, а также помощь в подготовке отчетов и статистики. Вы будете тесно сотрудничать с другими членами команды отдела кадров, чтобы обеспечить точность и своевременность всех процессов. Идеальный кандидат должен обладать отличными организационными навыками, вниманием к деталям и способностью работать в условиях многозадачности. Опыт работы в аналогичной роли будет преимуществом, но не является обязательным, так как мы готовы обучать и развивать наших сотрудников. Если вы ищете возможность начать карьеру в области управления персоналом и хотите работать в динамичной и поддерживающей среде, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Ведение и обновление личных дел сотрудников.
- Обработка заявлений на отпуск и больничные.
- Подготовка отчетов и статистики по персоналу.
- Поддержка процесса найма и адаптации новых сотрудников.
- Обеспечение точности и актуальности кадровой документации.
- Сотрудничество с другими отделами для решения кадровых вопросов.
- Участие в разработке и внедрении кадровых политик.
- Обеспечение конфиденциальности информации о сотрудниках.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области управления персоналом или смежной области.
- Опыт работы в аналогичной роли будет преимуществом.
- Отличные организационные навыки и внимание к деталям.
- Способность работать в условиях многозадачности.
- Хорошие коммуникативные навыки.
- Знание трудового законодательства будет преимуществом.
- Уверенный пользователь ПК и офисных программ.
- Готовность к обучению и развитию.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы с кадровой документацией?
- Как вы справляетесь с многозадачностью?
- Как вы обеспечиваете точность и актуальность данных?
- Как вы решаете конфликты в коллективе?
- Как вы относитесь к обучению и профессиональному развитию?
