Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Супервайзер по инвентаризации
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного Супервайзера по инвентаризации, который будет отвечать за управление и контроль запасов на нашем складе. Ваша основная задача будет заключаться в обеспечении точности и эффективности процессов инвентаризации, а также в координации работы команды сотрудников склада. Вы будете следить за соблюдением всех процедур и стандартов компании, а также за своевременным выполнением всех задач, связанных с инвентаризацией. Ваша роль будет ключевой в поддержании оптимального уровня запасов и минимизации потерь. Вы должны обладать отличными организационными навыками, уметь работать в команде и иметь опыт работы в аналогичной должности. Мы ожидаем, что вы будете активно участвовать в улучшении процессов и внедрении новых технологий для повышения эффективности работы склада. Если вы готовы принять вызов и внести свой вклад в развитие нашей компании, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Управление процессами инвентаризации на складе.
- Координация работы команды сотрудников.
- Обеспечение точности учета запасов.
- Контроль за соблюдением процедур и стандартов.
- Анализ данных и подготовка отчетов.
- Внедрение улучшений в процессы инвентаризации.
- Обучение и развитие сотрудников.
- Взаимодействие с другими отделами компании.
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.
- Знание процессов управления запасами.
- Отличные организационные навыки.
- Умение работать в команде.
- Знание программного обеспечения для управления складом.
- Способность анализировать данные и принимать решения.
- Высокий уровень ответственности и внимательности.
- Готовность к обучению и развитию.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в управлении запасами?
- Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями в команде?
- Какие методы вы используете для повышения точности инвентаризации?
- Как вы внедряете улучшения в процессы работы?
- Как вы обучаете и развиваете своих сотрудников?