Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Менеджер по развитию
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Менеджера по развитию, который будет отвечать за стратегическое расширение бизнеса, поиск новых рынков и клиентов, а также за развитие партнерских отношений. Ваша основная задача — выявлять перспективные направления для роста компании, анализировать рыночные тенденции и внедрять инновационные решения для увеличения прибыли и конкурентоспособности. Вы будете тесно сотрудничать с отделами продаж, маркетинга и продуктового развития, чтобы разрабатывать и реализовывать эффективные стратегии. В обязанности входит проведение переговоров с потенциальными клиентами и партнерами, подготовка коммерческих предложений, участие в отраслевых мероприятиях и выставках. Менеджер по развитию должен уметь анализировать большие объемы информации, выявлять ключевые тренды и быстро реагировать на изменения рынка. Важно уметь строить долгосрочные отношения с клиентами и партнерами, а также эффективно представлять интересы компании на внешних встречах. Для успешной работы на этой позиции необходимы отличные коммуникативные навыки, стратегическое мышление, умение работать в условиях многозадачности и высокая мотивация к достижению результатов. Опыт работы в сфере продаж, маркетинга или развития бизнеса будет преимуществом. Мы предлагаем конкурентную заработную плату, возможности для профессионального роста и участия в интересных проектах. Если вы амбициозны, инициативны и готовы к новым вызовам, присоединяйтесь к нашей команде!
Обязанности
Text copied to clipboard!- Анализировать рынок и выявлять новые возможности для развития бизнеса
- Разрабатывать и реализовывать стратегии по расширению клиентской базы
- Устанавливать и поддерживать партнерские отношения
- Проводить переговоры с потенциальными клиентами и партнерами
- Готовить коммерческие предложения и презентации
- Участвовать в отраслевых мероприятиях и выставках
- Внедрять инновационные решения для повышения эффективности бизнеса
- Сотрудничать с внутренними отделами компании
- Отслеживать и анализировать результаты внедренных стратегий
- Вести отчетность по проделанной работе
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование (предпочтительно в области экономики, менеджмента или маркетинга)
- Опыт работы в сфере развития бизнеса, продаж или маркетинга от 2 лет
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Стратегическое мышление и аналитические способности
- Умение работать в условиях многозадачности
- Навыки ведения переговоров и заключения сделок
- Знание современных инструментов и методов развития бизнеса
- Готовность к командировкам и участию в мероприятиях
- Уверенное владение ПК и офисными программами
- Высокая мотивация и ориентация на результат
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте в развитии бизнеса.
- Какие методы поиска новых клиентов вы используете?
- Как вы анализируете рынок и определяете перспективные направления?
- Опишите успешный проект, реализованный вами на предыдущем месте работы.
- Как вы строите долгосрочные отношения с партнерами?
- Какие инструменты для анализа рынка вы предпочитаете?
- Как вы реагируете на быстро меняющиеся условия рынка?
- Готовы ли вы к командировкам и участию в мероприятиях?
- Какие ваши сильные стороны как менеджера по развитию?
- Почему вы выбрали именно нашу компанию?
