Text copied to clipboard!

Название

Text copied to clipboard!

Координатор по набору студентов в колледж

Описание

Text copied to clipboard!
Мы ищем организованного и целеустремленного координатора по набору студентов в колледж, который будет отвечать за разработку и реализацию стратегий привлечения новых студентов. В этой роли вы будете работать в тесном сотрудничестве с отделами маркетинга, академическими подразделениями и административным персоналом, чтобы обеспечить эффективный процесс набора. Основные обязанности включают разработку и реализацию стратегий набора, проведение информационных сессий, участие в образовательных выставках и ярмарках, а также взаимодействие с потенциальными студентами и их семьями. Вы будете анализировать данные о наборе, разрабатывать рекламные материалы и координировать мероприятия, направленные на привлечение студентов. Для успешного выполнения этой роли вам потребуется отличные коммуникативные навыки, способность работать в команде и умение анализировать данные. Опыт работы в сфере образования или маркетинга будет преимуществом. Мы ищем кандидата, который обладает высокой степенью самоорганизации, инициативностью и стремлением к достижению поставленных целей. Если вы хотите внести вклад в развитие образовательного учреждения и помочь студентам найти подходящее учебное заведение, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Обязанности

Text copied to clipboard!
  • Разработка и реализация стратегий набора студентов.
  • Проведение информационных сессий и презентаций для абитуриентов.
  • Участие в образовательных выставках и ярмарках.
  • Взаимодействие с потенциальными студентами и их семьями.
  • Анализ данных о наборе и разработка отчетов.
  • Координация рекламных и маркетинговых кампаний.
  • Сотрудничество с академическими и административными отделами.
  • Организация мероприятий по привлечению студентов.

Требования

Text copied to clipboard!
  • Высшее образование в области маркетинга, образования или смежных дисциплин.
  • Опыт работы в сфере набора студентов или маркетинга от 1 года.
  • Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
  • Способность анализировать данные и разрабатывать стратегии.
  • Навыки работы с CRM-системами и инструментами маркетинга.
  • Гибкость и способность работать в динамичной среде.
  • Умение работать в команде и самостоятельно.
  • Готовность к командировкам и участию в мероприятиях.

Возможные вопросы на интервью

Text copied to clipboard!
  • Какой у вас опыт работы в сфере набора студентов?
  • Какие стратегии вы использовали для привлечения студентов?
  • Как вы взаимодействуете с потенциальными студентами и их родителями?
  • Какой ваш опыт работы с CRM-системами?
  • Как вы оцениваете эффективность маркетинговых кампаний?
  • Как вы справляетесь с высокими нагрузками и дедлайнами?
  • Какой ваш подход к организации мероприятий?
  • Как вы работаете в команде с другими отделами?