Text copied to clipboard!

Название

Text copied to clipboard!

Координатор обучения

Описание

Text copied to clipboard!
Мы ищем координатора обучения, который будет отвечать за разработку, организацию и координацию программ обучения для сотрудников нашей компании. В этой роли вы будете работать в тесном сотрудничестве с руководителями отделов и специалистами по обучению для определения потребностей в обучении и разработки соответствующих программ. Вы будете управлять расписанием обучения, обеспечивать наличие необходимых ресурсов и следить за тем, чтобы все программы соответствовали стандартам компании. Кроме того, вы будете оценивать эффективность программ обучения и вносить предложения по их улучшению. Идеальный кандидат должен обладать отличными организационными навыками, быть внимательным к деталям и иметь опыт работы в области обучения и развития персонала. Если вы обладаете этими качествами и хотите внести свой вклад в развитие нашей команды, мы будем рады видеть вас в нашей компании.

Обязанности

Text copied to clipboard!
  • Разработка и координация программ обучения.
  • Работа с руководителями для определения потребностей в обучении.
  • Управление расписанием и ресурсами для обучения.
  • Оценка эффективности программ обучения.
  • Поддержка стандартов компании в обучении.
  • Внесение предложений по улучшению программ.
  • Организация тренингов и семинаров.
  • Подготовка отчетов о результатах обучения.

Требования

Text copied to clipboard!
  • Опыт работы в области обучения и развития персонала.
  • Отличные организационные навыки.
  • Внимание к деталям.
  • Способность работать в команде.
  • Хорошие коммуникативные навыки.
  • Знание современных методов обучения.
  • Способность анализировать и оценивать программы.
  • Высшее образование в области управления персоналом или смежной области.

Возможные вопросы на интервью

Text copied to clipboard!
  • Какой у вас опыт в координации программ обучения?
  • Как вы определяете потребности в обучении сотрудников?
  • Как вы оцениваете эффективность программ обучения?
  • Как вы справляетесь с несколькими проектами одновременно?
  • Как вы работаете с обратной связью от участников обучения?