Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Specialist atragere talente
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Specialist atragere talente dedicat și inovator pentru a se alătura echipei noastre dinamice. În această poziție, veți juca un rol esențial în identificarea, atragerea și angajarea celor mai buni candidați pentru organizația noastră. Veți colabora îndeaproape cu managerii de angajare pentru a înțelege nevoile de personal și pentru a dezvolta strategii eficiente de recrutare. De asemenea, veți fi responsabil pentru crearea și menținerea unei rețele puternice de talente, utilizând diverse canale și platforme de recrutare. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a pieței muncii și va fi capabil să identifice tendințele emergente în recrutare. Abilitățile excelente de comunicare și relaționare sunt esențiale, la fel ca și capacitatea de a lucra într-un mediu rapid și în continuă schimbare. Dacă sunteți pasionat de atragerea talentelor și doriți să contribuiți la succesul organizației noastre, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Identificarea și atragerea candidaților de top pentru diverse roluri.
- Colaborarea cu managerii de angajare pentru a înțelege nevoile de personal.
- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de recrutare eficiente.
- Menținerea unei rețele puternice de talente prin diverse canale.
- Participarea la evenimente de recrutare și târguri de cariere.
- Utilizarea platformelor de social media pentru a atrage candidați.
- Evaluarea și selectarea candidaților potriviți pentru interviuri.
- Monitorizarea și raportarea tendințelor pieței muncii.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în recrutare sau atragere de talente.
- Abilități excelente de comunicare și relaționare.
- Capacitatea de a lucra într-un mediu rapid și dinamic.
- Cunoștințe solide despre piața muncii și tendințele de recrutare.
- Abilitatea de a dezvolta și menține relații profesionale.
- Experiență în utilizarea platformelor de recrutare online.
- Abilități de organizare și gestionare a timpului.
- Diplomă de licență în resurse umane sau domeniu similar.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care sunt strategiile dvs. preferate pentru atragerea talentelor?
- Cum gestionați un volum mare de cereri de angajare?
- Puteți descrie o situație în care ați atras un candidat dificil?
- Cum vă mențineți la curent cu tendințele pieței muncii?
- Ce platforme de recrutare online utilizați cel mai des?
- Cum colaborați cu managerii de angajare pentru a înțelege nevoile lor?
- Care sunt cele mai mari provocări în atragerea talentelor?
- Cum evaluați eficiența strategiilor dvs. de recrutare?
