Text copied to clipboard!

Titlu

Text copied to clipboard!

Recrutor al Gărzii Naționale

Descriere

Text copied to clipboard!
Căutăm un Recrutor al Gărzii Naționale dedicat și motivat pentru a se alătura echipei noastre. În acest rol, veți fi responsabil pentru atragerea și selecția candidaților potriviți pentru a se alătura Gărzii Naționale. Veți lucra îndeaproape cu echipele de resurse umane și de comandă pentru a înțelege nevoile de personal și pentru a dezvolta strategii eficiente de recrutare. Veți participa la evenimente de recrutare, veți organiza interviuri și veți evalua candidații pentru a asigura că îndeplinesc standardele și cerințele organizației. Este esențial să aveți abilități excelente de comunicare și relaționare, precum și o bună înțelegere a proceselor de recrutare și selecție. De asemenea, veți fi responsabil pentru menținerea unei baze de date actualizate cu candidați și pentru raportarea periodică a progresului către conducere. Dacă sunteți pasionat de recrutare și doriți să contribuiți la formarea unei echipe puternice și dedicate, vă încurajăm să aplicați.

Responsabilități

Text copied to clipboard!
  • Identificarea și atragerea candidaților potriviți.
  • Organizarea și participarea la evenimente de recrutare.
  • Conducerea interviurilor și evaluarea candidaților.
  • Colaborarea cu echipele de resurse umane și de comandă.
  • Dezvoltarea și implementarea strategiilor de recrutare.
  • Menținerea unei baze de date actualizate cu candidați.
  • Raportarea progresului către conducere.
  • Asigurarea conformității cu politicile și procedurile organizației.

Cerințe

Text copied to clipboard!
  • Experiență anterioară în recrutare sau resurse umane.
  • Abilități excelente de comunicare și relaționare.
  • Cunoștințe solide despre procesele de recrutare și selecție.
  • Capacitatea de a lucra independent și în echipă.
  • Atenție la detalii și abilități organizatorice.
  • Cunoștințe de bază în utilizarea software-urilor de recrutare.
  • Flexibilitate și adaptabilitate la schimbări.
  • Disponibilitate pentru deplasări ocazionale.

Întrebări posibile la interviu

Text copied to clipboard!
  • Ce experiență aveți în recrutare?
  • Cum abordați atragerea candidaților potriviți?
  • Cum gestionați un volum mare de candidați?
  • Cum vă asigurați că un candidat este potrivit pentru organizație?
  • Puteți descrie o situație în care ați avut succes în recrutare?
  • Cum vă mențineți la curent cu tendințele din domeniul recrutării?
  • Cum gestionați feedback-ul negativ din partea candidaților?
  • Ce strategii utilizați pentru a îmbunătăți procesul de recrutare?