Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Consultant de Formare și Dezvoltare
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Consultant de Formare și Dezvoltare dedicat și experimentat pentru a se alătura echipei noastre dinamice. În acest rol, veți fi responsabil pentru evaluarea nevoilor de formare ale organizației și pentru dezvoltarea de programe de formare eficiente care să îmbunătățească performanța angajaților. Veți colabora îndeaproape cu managerii și echipele de resurse umane pentru a identifica lacunele de competențe și pentru a crea soluții personalizate care să răspundă acestor nevoi. De asemenea, veți facilita sesiuni de formare și veți evalua eficacitatea programelor implementate, asigurându-vă că acestea sunt aliniate cu obiectivele strategice ale companiei. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a principiilor de învățare pentru adulți și va fi capabil să utilizeze diverse metode și tehnologii de formare pentru a maximiza impactul. Abilitățile excelente de comunicare și prezentare sunt esențiale, la fel ca și capacitatea de a lucra într-un mediu dinamic și în continuă schimbare. Dacă sunteți pasionat de dezvoltarea profesională și doriți să contribuiți la succesul organizației noastre, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Evaluarea nevoilor de formare ale organizației.
- Dezvoltarea și implementarea programelor de formare.
- Colaborarea cu managerii pentru identificarea lacunelor de competențe.
- Facilitarea sesiunilor de formare.
- Evaluarea eficacității programelor de formare.
- Asigurarea alinierii programelor cu obiectivele companiei.
- Utilizarea tehnologiilor moderne de formare.
- Îmbunătățirea continuă a materialelor de formare.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în formare și dezvoltare.
- Cunoștințe solide despre principiile de învățare pentru adulți.
- Abilități excelente de comunicare și prezentare.
- Capacitatea de a lucra într-un mediu dinamic.
- Cunoștințe despre tehnologii moderne de formare.
- Abilitatea de a dezvolta soluții personalizate.
- Capacitatea de a evalua eficacitatea programelor.
- Diplomă în educație, resurse umane sau domeniu similar.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în dezvoltarea programelor de formare?
- Cum evaluați eficacitatea unui program de formare?
- Puteți descrie o situație în care ați îmbunătățit un program de formare existent?
- Ce metode utilizați pentru a identifica nevoile de formare ale angajaților?
- Cum vă asigurați că programele de formare sunt aliniate cu obiectivele companiei?
