Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!CEO și fondator al consultanței de previziune
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un CEO și fondator al consultanței de previziune care să conducă și să dezvolte o echipă de profesioniști dedicați în domeniul consultanței de previziune. Această poziție implică responsabilitatea de a stabili direcția strategică a companiei, de a dezvolta și implementa planuri de afaceri inovatoare și de a asigura creșterea și succesul pe termen lung al organizației. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a tendințelor pieței și a tehnologiilor emergente, precum și abilitatea de a anticipa schimbările și de a adapta strategiile în consecință. De asemenea, va fi responsabil pentru construirea și menținerea relațiilor cu clienții și partenerii, asigurându-se că serviciile oferite sunt de cea mai înaltă calitate și că satisfacția clienților este prioritară. Această poziție necesită abilități excelente de leadership, comunicare și gândire strategică, precum și o pasiune pentru inovație și dezvoltare continuă.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de afaceri inovatoare.
- Conducerea și motivarea echipei de consultanți.
- Monitorizarea tendințelor pieței și adaptarea strategiilor.
- Construirea și menținerea relațiilor cu clienții și partenerii.
- Asigurarea calității serviciilor oferite.
- Gestionarea resurselor financiare și umane ale companiei.
- Promovarea culturii organizaționale și a valorilor companiei.
- Raportarea către consiliul de administrație și acționari.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență dovedită în roluri de conducere executivă.
- Cunoștințe avansate în domeniul consultanței de previziune.
- Abilități excelente de leadership și comunicare.
- Capacitatea de a dezvolta și implementa strategii de afaceri.
- Experiență în gestionarea relațiilor cu clienții și partenerii.
- Abilitatea de a anticipa și adapta la schimbările pieței.
- Cunoștințe financiare și de gestionare a resurselor.
- Pasiune pentru inovație și dezvoltare continuă.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care sunt principalele tendințe pe care le vedeți în domeniul consultanței de previziune?
- Cum ați gestionat o situație dificilă cu un client important?
- Puteți să ne dați un exemplu de strategie inovatoare pe care ați implementat-o?
- Cum vă asigurați că echipa dvs. rămâne motivată și productivă?
- Ce metode folosiți pentru a anticipa schimbările pieței?
- Cum gestionați resursele financiare ale unei companii?
- Care sunt valorile pe care le considerați esențiale pentru o cultură organizațională de succes?
- Cum vă mențineți la curent cu noile tehnologii și tendințe?
