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Título

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Treinador de Saúde Mental

Descrição

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Estamos à procura de um Treinador de Saúde Mental dedicado e compassivo para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá uma paixão por ajudar os outros a alcançar seu potencial máximo e melhorar seu bem-estar mental. Como Treinador de Saúde Mental, você trabalhará com indivíduos para identificar desafios, definir metas e desenvolver estratégias para superar obstáculos emocionais e psicológicos. Você deve ser capaz de criar um ambiente seguro e de apoio, onde os clientes se sintam à vontade para compartilhar suas preocupações e trabalhar em direção a soluções práticas. Este papel exige excelentes habilidades de comunicação, empatia e a capacidade de motivar e inspirar os outros. Você também deve estar atualizado com as melhores práticas e técnicas no campo da saúde mental e ser capaz de adaptar suas abordagens às necessidades individuais de cada cliente. Se você é apaixonado por fazer a diferença na vida das pessoas e tem experiência em coaching ou aconselhamento, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Fornecer sessões de coaching individualizadas para clientes.
  • Desenvolver planos de ação personalizados para atingir metas de saúde mental.
  • Monitorar o progresso dos clientes e ajustar estratégias conforme necessário.
  • Manter registros detalhados das sessões e do progresso dos clientes.
  • Colaborar com outros profissionais de saúde mental quando necessário.
  • Oferecer workshops e seminários sobre bem-estar mental.
  • Manter-se atualizado com as últimas pesquisas e técnicas em saúde mental.
  • Criar um ambiente seguro e de apoio para os clientes.

Requisitos

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  • Experiência prévia em coaching ou aconselhamento.
  • Excelentes habilidades de comunicação e escuta.
  • Capacidade de empatia e compreensão das necessidades dos clientes.
  • Conhecimento das melhores práticas em saúde mental.
  • Habilidade para motivar e inspirar os outros.
  • Certificação em coaching de saúde mental é uma vantagem.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Flexibilidade para adaptar abordagens às necessidades dos clientes.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais são suas experiências anteriores em coaching ou aconselhamento?
  • Como você lida com clientes que estão relutantes em abrir-se?
  • Pode descrever uma situação em que ajudou um cliente a superar um desafio significativo?
  • Quais técnicas você usa para motivar seus clientes?
  • Como você se mantém atualizado com as práticas de saúde mental?