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Título

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Mestre Scrum

Descrição

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Estamos à procura de um Mestre Scrum altamente motivado e experiente para liderar e facilitar equipes ágeis em nossa organização. O Mestre Scrum desempenha um papel crucial na garantia de que os princípios e práticas do Scrum sejam seguidos, promovendo a colaboração, a transparência e a entrega contínua de valor. Este profissional será responsável por remover impedimentos, orientar a equipe no uso eficaz do framework Scrum e garantir que os objetivos do projeto sejam alcançados dentro dos prazos e padrões de qualidade estabelecidos. O candidato ideal terá uma compreensão profunda das metodologias ágeis, habilidades excepcionais de comunicação e a capacidade de inspirar e motivar equipes multifuncionais. Como Mestre Scrum, você será o guardião do processo Scrum, ajudando a equipe a melhorar continuamente e a alcançar um desempenho de alta qualidade. Se você é apaixonado por agilidade, tem experiência em liderar equipes e deseja fazer parte de uma organização inovadora, esta é a oportunidade perfeita para você.

Responsabilidades

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  • Facilitar reuniões Scrum, incluindo planejamento de sprint, revisões e retrospectivas.
  • Apoiar a equipe no cumprimento dos objetivos do sprint e na entrega de valor contínuo.
  • Identificar e remover impedimentos que possam afetar o progresso da equipe.
  • Promover a adoção de práticas ágeis e a melhoria contínua dentro da equipe.
  • Garantir a comunicação eficaz entre os membros da equipe e as partes interessadas.
  • Acompanhar métricas de desempenho da equipe e propor melhorias.
  • Orientar a equipe sobre os princípios e valores do Scrum.
  • Colaborar com o Product Owner para garantir que o backlog esteja bem definido e priorizado.

Requisitos

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  • Experiência comprovada como Mestre Scrum ou em um papel similar.
  • Certificação Scrum Master (CSM, PSM ou equivalente).
  • Conhecimento profundo de metodologias ágeis e do framework Scrum.
  • Excelentes habilidades de comunicação e facilitação.
  • Capacidade de resolver conflitos e remover impedimentos.
  • Experiência em trabalhar com equipes multifuncionais.
  • Habilidade para promover a melhoria contínua e a inovação.
  • Familiaridade com ferramentas de gerenciamento ágil, como Jira ou Trello.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você pode descrever sua experiência anterior como Mestre Scrum?
  • Como você lida com conflitos dentro da equipe?
  • Quais estratégias você usa para remover impedimentos?
  • Como você promove a melhoria contínua em uma equipe ágil?
  • Você tem experiência com ferramentas de gerenciamento ágil? Quais?
  • Como você garante que os objetivos do sprint sejam alcançados?
  • Pode compartilhar um exemplo de um projeto bem-sucedido que você facilitou?
  • Como você colabora com o Product Owner para priorizar o backlog?