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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Relações Públicas
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Relações Públicas altamente qualificado e motivado para liderar nossas iniciativas de comunicação e fortalecer a imagem pública da nossa organização. Este papel é fundamental para garantir que nossa marca seja representada de forma positiva e consistente em todos os canais de comunicação. O candidato ideal terá uma combinação de habilidades estratégicas, criativas e de liderança, além de uma sólida experiência em relações públicas e comunicação.
Como Gerente de Relações Públicas, você será responsável por desenvolver e implementar estratégias de comunicação que promovam nossos valores, produtos e serviços. Você trabalhará em estreita colaboração com equipes internas e externas para criar campanhas eficazes, gerenciar crises de comunicação e construir relacionamentos sólidos com a mídia, stakeholders e o público em geral. Além disso, você será responsável por monitorar a percepção pública da marca e ajustar as estratégias conforme necessário para garantir uma imagem positiva e alinhada aos objetivos organizacionais.
Este papel exige uma compreensão profunda das tendências de mercado, habilidades excepcionais de comunicação verbal e escrita, e a capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente. Se você é apaixonado por comunicação, tem um histórico comprovado em relações públicas e está pronto para assumir um papel de liderança em uma organização dinâmica, queremos ouvir de você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias de comunicação e relações públicas.
- Gerenciar a imagem pública da organização em todos os canais de mídia.
- Estabelecer e manter relacionamentos com jornalistas, influenciadores e stakeholders.
- Planejar e executar eventos e campanhas de comunicação.
- Monitorar e analisar a percepção pública da marca.
- Gerenciar crises de comunicação e fornecer respostas estratégicas.
- Criar e revisar materiais de comunicação, como comunicados de imprensa e discursos.
- Colaborar com outras equipes para garantir consistência na mensagem da marca.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Comunicação, Relações Públicas, Marketing ou área relacionada.
- Experiência comprovada em um cargo de liderança em relações públicas.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e prazos simultaneamente.
- Conhecimento das tendências de mercado e melhores práticas em comunicação.
- Habilidade para construir e manter relacionamentos profissionais.
- Experiência em gerenciamento de crises de comunicação.
- Proatividade e pensamento estratégico.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Pode descrever uma campanha de relações públicas bem-sucedida que você liderou?
- Como você gerencia crises de comunicação em uma organização?
- Quais ferramentas ou plataformas você utiliza para monitorar a percepção pública da marca?
- Como você constrói e mantém relacionamentos com a mídia e stakeholders?
- Pode nos dar um exemplo de como você garantiu consistência na mensagem da marca em diferentes canais?
- Como você prioriza tarefas em um ambiente de trabalho dinâmico?
- Quais são as tendências atuais em relações públicas que você considera mais relevantes?
- Como você mede o sucesso de uma estratégia de comunicação?
