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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Estratégia do Brexit
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Estratégia do Brexit altamente qualificado para liderar e coordenar iniciativas estratégicas relacionadas ao Brexit. O candidato ideal terá um profundo conhecimento das implicações políticas, econômicas e regulatórias do Brexit e será responsável por desenvolver e implementar estratégias eficazes para mitigar riscos e maximizar oportunidades para a organização.
O Gerente de Estratégia do Brexit trabalhará em estreita colaboração com equipes internas e partes interessadas externas para garantir conformidade com novas regulamentações, adaptar operações comerciais e identificar oportunidades de crescimento em um ambiente pós-Brexit. Este papel exige habilidades analíticas excepcionais, pensamento estratégico e uma abordagem proativa para a resolução de problemas.
As principais responsabilidades incluem a análise contínua das mudanças regulatórias e comerciais decorrentes do Brexit, a formulação de estratégias para minimizar impactos negativos e a comunicação eficaz com stakeholders internos e externos. Além disso, o profissional será responsável por garantir que a organização esteja preparada para desafios futuros, mantendo-se atualizado sobre as tendências do mercado e as políticas governamentais.
O candidato ideal terá experiência comprovada em estratégia empresarial, gestão de riscos e conformidade regulatória, além de excelentes habilidades de comunicação e negociação. A capacidade de trabalhar sob pressão e tomar decisões informadas em um ambiente dinâmico será essencial para o sucesso nesta função.
Se você tem paixão por estratégia, um olhar atento para mudanças regulatórias e deseja desempenhar um papel fundamental na adaptação de uma organização ao cenário pós-Brexit, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias para mitigar os impactos do Brexit.
- Monitorar mudanças regulatórias e garantir conformidade com novas leis.
- Colaborar com equipes internas para adaptar operações comerciais.
- Identificar oportunidades de crescimento em um ambiente pós-Brexit.
- Fornecer análises e recomendações estratégicas à alta administração.
- Gerenciar riscos e desenvolver planos de contingência.
- Manter comunicação eficaz com stakeholders internos e externos.
- Acompanhar tendências do mercado e políticas governamentais.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada em estratégia empresarial e gestão de riscos.
- Conhecimento profundo das implicações do Brexit.
- Habilidades analíticas e de resolução de problemas excepcionais.
- Capacidade de comunicação e negociação eficaz.
- Experiência em conformidade regulatória e adaptação a novas leis.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e tomar decisões informadas.
- Habilidade para liderar equipes e coordenar iniciativas estratégicas.
- Fluência em inglês e conhecimento de políticas comerciais internacionais.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Como você avalia os principais desafios do Brexit para as empresas?
- Quais estratégias você implementaria para minimizar os impactos do Brexit?
- Como você lida com mudanças regulatórias e adapta operações empresariais?
- Pode compartilhar um exemplo de um projeto estratégico que você liderou?
- Como você gerencia riscos e desenvolve planos de contingência?
- Qual sua abordagem para comunicação com stakeholders em tempos de incerteza?
- Como você se mantém atualizado sobre mudanças políticas e econômicas?
- Quais ferramentas e metodologias você utiliza para análise estratégica?
