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Título

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Gerente de Contratos

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente de Contratos experiente para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por gerenciar e supervisionar todos os aspectos dos contratos empresariais, garantindo que os termos e condições sejam cumpridos e que os interesses da empresa sejam protegidos. Este papel exige uma compreensão profunda dos processos de negociação, habilidades de comunicação excepcionais e a capacidade de trabalhar de forma eficaz com várias partes interessadas. O Gerente de Contratos será responsável por revisar, negociar e administrar contratos, além de desenvolver estratégias para mitigar riscos e maximizar o valor para a empresa. O candidato deve ter um forte conhecimento das leis e regulamentos aplicáveis, bem como experiência em lidar com contratos complexos em um ambiente de ritmo acelerado. A capacidade de resolver problemas de forma proativa e de tomar decisões informadas é essencial para o sucesso nesta função. Se você é um profissional detalhista com uma paixão por contratos e um histórico comprovado de sucesso, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar e supervisionar todos os contratos empresariais.
  • Revisar e negociar termos e condições contratuais.
  • Desenvolver estratégias para mitigar riscos contratuais.
  • Colaborar com equipes internas para garantir o cumprimento dos contratos.
  • Manter registros precisos e atualizados de todos os contratos.
  • Fornecer orientação e suporte em questões contratuais.
  • Monitorar o desempenho dos contratos e garantir a conformidade.
  • Identificar oportunidades para melhorar processos contratuais.

Requisitos

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  • Experiência comprovada como Gerente de Contratos.
  • Conhecimento profundo de leis e regulamentos contratuais.
  • Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
  • Capacidade de trabalhar de forma eficaz com várias partes interessadas.
  • Atenção aos detalhes e habilidades organizacionais.
  • Capacidade de resolver problemas de forma proativa.
  • Experiência em lidar com contratos complexos.
  • Bacharelado em Direito, Administração ou área relacionada.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever sua experiência anterior em gestão de contratos?
  • Como você lida com negociações contratuais difíceis?
  • Quais estratégias você usa para mitigar riscos contratuais?
  • Como você garante a conformidade com os termos do contrato?
  • Pode dar um exemplo de um contrato complexo que você gerenciou?
  • Como você mantém registros precisos de contratos?
  • Qual é a sua abordagem para resolver disputas contratuais?
  • Como você colabora com outras equipes para gerenciar contratos?