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Título
Text copied to clipboard!Especialista em Relações Trabalhistas
Descrição
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Estamos à procura de um Especialista em Relações Trabalhistas dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe. Este profissional será responsável por gerenciar e facilitar as relações entre empregadores e empregados, garantindo que as políticas e práticas da empresa estejam em conformidade com as leis trabalhistas. O candidato ideal terá um profundo conhecimento das regulamentações trabalhistas e será capaz de resolver conflitos de forma eficaz, promovendo um ambiente de trabalho harmonioso. Além disso, o Especialista em Relações Trabalhistas deverá desenvolver e implementar estratégias para melhorar a comunicação e a colaboração entre as partes interessadas. Este papel é crucial para garantir que a organização mantenha um ambiente de trabalho justo e equitativo, onde os direitos dos trabalhadores sejam respeitados e as necessidades dos empregadores sejam atendidas. O candidato deve possuir excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas, além de ser capaz de trabalhar de forma independente e em equipe. Se você é apaixonado por promover relações de trabalho saudáveis e tem experiência na área, gostaríamos de ouvir de você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Gerenciar e resolver conflitos trabalhistas.
- Garantir conformidade com as leis trabalhistas.
- Desenvolver políticas de relações trabalhistas.
- Facilitar a comunicação entre empregadores e empregados.
- Conduzir investigações internas quando necessário.
- Fornecer orientação sobre questões trabalhistas.
- Implementar programas de treinamento sobre relações trabalhistas.
- Colaborar com equipes de RH para melhorar práticas de trabalho.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação em Direito, Administração ou área relacionada.
- Experiência comprovada em relações trabalhistas.
- Conhecimento das leis e regulamentações trabalhistas.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Capacidade de resolver conflitos de forma eficaz.
- Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe.
- Experiência em conduzir investigações internas.
- Proatividade e habilidades de liderança.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Como você lidaria com um conflito entre um empregado e um supervisor?
- Qual é a sua experiência com investigações internas?
- Como você garante a conformidade com as leis trabalhistas?
- Pode descrever uma situação em que melhorou as relações trabalhistas em uma empresa?
- Quais estratégias você usaria para promover um ambiente de trabalho harmonioso?
