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Título
Text copied to clipboard!Diretor de Conformidade
Descrição
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Estamos à procura de um Diretor de Conformidade altamente qualificado para liderar e supervisionar todas as atividades relacionadas à conformidade dentro da nossa organização. Este papel é fundamental para garantir que a empresa opere de acordo com todas as leis, regulamentos e padrões éticos aplicáveis. O candidato ideal terá uma compreensão profunda das regulamentações do setor, habilidades excepcionais de liderança e a capacidade de implementar políticas e procedimentos eficazes para mitigar riscos e promover uma cultura de conformidade. Como Diretor de Conformidade, você será responsável por desenvolver e monitorar programas de conformidade, realizar auditorias internas, treinar funcionários sobre questões de conformidade e atuar como o principal ponto de contato para autoridades reguladoras. Além disso, você trabalhará em estreita colaboração com outros departamentos para garantir que as operações da empresa estejam alinhadas com os requisitos legais e éticos. Este é um papel estratégico que exige um alto nível de integridade, discrição e habilidades analíticas. Se você é apaixonado por promover práticas empresariais éticas e tem experiência comprovada em conformidade, gostaríamos de ouvir de você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de conformidade.
- Monitorar mudanças nas regulamentações e garantir a conformidade contínua.
- Realizar auditorias internas e avaliações de risco.
- Treinar funcionários sobre questões de conformidade e ética.
- Investigar e resolver violações de conformidade.
- Atuar como ponto de contato principal para autoridades reguladoras.
- Preparar relatórios de conformidade para a alta administração.
- Promover uma cultura de conformidade em toda a organização.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Direito, Administração ou área relacionada.
- Experiência comprovada em conformidade ou função similar.
- Conhecimento profundo de regulamentações e leis aplicáveis.
- Habilidades excepcionais de comunicação e liderança.
- Capacidade de trabalhar de forma independente e tomar decisões informadas.
- Atenção aos detalhes e habilidades analíticas.
- Integridade e discrição ao lidar com informações confidenciais.
- Certificação em conformidade (como CCEP) é um diferencial.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Pode descrever sua experiência anterior em conformidade?
- Como você lidaria com uma violação de conformidade identificada?
- Quais estratégias você usaria para promover uma cultura de conformidade?
- Você tem experiência em lidar com autoridades reguladoras?
- Como você se mantém atualizado sobre mudanças nas regulamentações?
